福利厚生：
経営陣が変わって新しいため福利厚生に関しては今後の検討課題となる
現在は特段記載事項はない
退職金なし
住宅補助なし
技術の方の出動待機用に部屋を借りている
社員持ち株会なし
ストックオプション制度なし

今後福利厚生が見直される可能性はあると思われる

オフィス環境：
一人当たりのデスクが広く快適である
固定デスクのため、席が変わることはない
会議は、人により多い人もいるがそこまで活発ではない
共有スペース 福岡オフィスでは2階に2部屋ある応接室を代用している
立地は博多区ではあるが、人通りは少なく込み合っていない印象である

勤務時間・休日休暇：
平日仕事で土日祝休み。年末年始も休み。その他有給などもしっかりあります。現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

多様な働き方支援：
早帰りできます。現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

企業カルチャー・社風：
社内の仲間で寄り添え会える良い会社です！現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

組織体制・コミュニケーション：
仕事終わりにプライベートの事もみんなで話す位良い会社です！現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

ダイバーシティ・多様性：
やる気があればどんな人でも優しくむかえいれてくれます。多国籍の人もいて仲良くやっています。現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

女性の働きやすさ：
事務の人はみんな女性で心地よくいい人ばかりなのですぐ馴染めるとおもいます！。現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

成長・キャリア開発：
当社は機械式駐車場の定期点検、部品交換工事、緊急対応の3つに分かれますが、入社当初は先輩方と定期点検として現場へ向かい、基礎知識を学びます。機械の構造や動作などを理解してからは、部品交換工事や故障の緊急対応を行うようになります。さまざまな経験を積むことで、徐々にいろんな作業を任せてもらえるようになり、ステップアップできます。

働きがい：
機械式駐車場を利用されているお客様に、故障などなく使えて当たり前だと思っていただけることが目標です。日頃の定期点検で、不備事項を早期発見して未然に故障を防ぎ、工夫して改善していくことにやりがいを感じています。

入社時の期待と入社後のギャップ：
固い会社なのかなと思っていたんですがみんな優しく思ったことも言い合える良い会社です！現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

事業の強み：
Ev関係など今色々な事業をこれからはじめて行くので今急成長中の会社です！。現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

事業の弱み：
特にないです。現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

事業展望：
これから成長していく会社です。現場には常に2名~5名で訪問、定期点検と各種工事を毎月計画スケジュールの
中で行います。
朝9時~現地へ移動
午後16時位には、現場終了し、事務所帰社
事務所にて各種報告書作成


現場では用途に合わせた、技術力・道具など使用知識が必要です。
各報告書はExcelなどで制作します。
全て、ベテラン社員が教えてくれます。安心してください。

給与制度：
半年に一度賞与があります。半期ごとに各支店に課せられた目標を達成できれば、賞与が支給されます。また、家族手当・資格手当・通勤手当があり、マイカー通勤も認められています。マイカー通勤が認められているので、現場への出発時間が早い時は助かります。

評価制度：
自分で目標を設定し、年に二回ある上司との面談で目標に対しての達成率やその過程を評価して頂き、昇進・昇格が決まるようになっています。実力主義なので、年齢が若い方でも実力とやる気があれば活躍できる場が多いです。