勤務時間・休日休暇:
部署によるが基本的には良い
多様な働き方支援:
最近変わろうとしてきている
口コミ投稿日：2024年03月10日部署によるが基本的には良い
多様な働き方支援:
最近変わろうとしてきている
トリゼンダイニング株式会社の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 男性/ 管理部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部
トリゼンダイニング株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 男性/ 管理部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部2023年時点の情報
1.2
企業カルチャー・社風:
風通し良い
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすい
ダイバーシティ・多様性:
外国人の社員も多く進んでいる方かと思う
口コミ投稿日：2024年03月10日風通し良い
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすい
ダイバーシティ・多様性:
外国人の社員も多く進んでいる方かと思う
トリゼンダイニング株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ2023年時点の情報
回答者： 女性/ 飲食店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員2023年時点の情報
3.8
女性の働きやすさ：
女性が多く在籍しております。
私自身、産休育休を取りました。
産休育休後、戻れる場所用意してくださり、この会社で良かったと改めて感じました。
現在は、以前の役職に戻り、子育てと両立しております。もちろん大変なことはありますが、働く時間や急な休みなど周りに支えて頂きながら仕事ができています。
融通をきかせていただいている分、時間ではなく能力の部分で貢献したいと思うようになりました。
口コミ投稿日：2023年09月15日女性が多く在籍しております。
私自身、産休育休を取りました。
産休育休後、戻れる場所用意してくださり、この会社で良かったと改めて感じました。
現在は、以前の役職に戻り、子育てと両立しております。もちろん大変なことはありますが、働く時間や急な休みなど周りに支えて頂きながら仕事ができています。
融通をきかせていただいている分、時間ではなく能力の部分で貢献したいと思うようになりました。
トリゼンダイニング株式会社の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 女性/ 飲食店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員2023年時点の情報
3.8
事業展望：
まだまだ発展途上ですが、
やれることは無限にあります。
伝統、歴史を継承しつつチャレンジしていこうと思う気持ちは、皆思っていることだと思います。
華味鳥という鳥のブランド力はすごいです。
今後も発展し続けると思います。
口コミ投稿日：2023年09月15日まだまだ発展途上ですが、
やれることは無限にあります。
伝統、歴史を継承しつつチャレンジしていこうと思う気持ちは、皆思っていることだと思います。
華味鳥という鳥のブランド力はすごいです。
今後も発展し続けると思います。
トリゼンダイニング株式会社の評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 女性/ 飲食サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2023年時点の情報
4.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
毎年2回人事考課面談があります。
夏と冬にもボーナスが出ています。
コロナ禍でも飲食だけの事業ではない為、給与とボーナスが出ていたのでとてもありがたかったです。
昇給もあるので、頑張り次第では年齢関係なく役職も上がります。
評価制度：
昇進は段階に分けてグレードが設定されています。
満たされていると判断された際は面談があり、役職が昇格します。
年齢関係なく実力があれば上がれるので、頑張れば頑張る程自分の評価になります。
年2回人事考課面談の際に昇格の話があります。
口コミ投稿日：2023年09月08日毎年2回人事考課面談があります。
夏と冬にもボーナスが出ています。
コロナ禍でも飲食だけの事業ではない為、給与とボーナスが出ていたのでとてもありがたかったです。
昇給もあるので、頑張り次第では年齢関係なく役職も上がります。
評価制度：
昇進は段階に分けてグレードが設定されています。
満たされていると判断された際は面談があり、役職が昇格します。
年齢関係なく実力があれば上がれるので、頑張れば頑張る程自分の評価になります。
年2回人事考課面談の際に昇格の話があります。
社員割、財形貯蓄、交通費
オフィス環境:
綺麗