企業カルチャー・社風:
データに基づいて、PDCAを回していく文化が強く、もし目標の数値に達しなかった場合は、なぜその数値に達しなかったのか、どうすれば達するのか、いつまでに達するのかなどを細かく聞かれます。
組織体制・コミュニケーション:
上司とはとても話しやすい環境です。少人数なので、他部署の方とも話しやすいです。
ダイバーシティ・多様性:
寛容な方が多い印象です。
口コミ投稿日：2023年05月17日データに基づいて、PDCAを回していく文化が強く、もし目標の数値に達しなかった場合は、なぜその数値に達しなかったのか、どうすれば達するのか、いつまでに達するのかなどを細かく聞かれます。
組織体制・コミュニケーション:
上司とはとても話しやすい環境です。少人数なので、他部署の方とも話しやすいです。
ダイバーシティ・多様性:
寛容な方が多い印象です。
休日は完全週休2日と祝日に加え、有給とは別にリフレッシュ休暇という年3日の休みが取れます。
かなり取れる休みは多いですが、長い連休を取るのは難しい傾向にあります。