福利厚生の満足点:
保険関係はしっかりしているので、不満はないです。

福利厚生の改善点:
新社屋を建てた時に、社食らしきスペースは確保して有るのだが、未だ稼働せず。今更、稼働しても利用者がいるか わからんけど！ 簡単なカフェ的な娯楽スペースがあれば 嬉しいかな。

勤務時間・仕事量:
固定のコースに入れば、大体 毎日 同じ様な仕事をこなすだけなので、定時には、帰って来れます。

休日休暇:
有給は 取りづらい雰囲気です。前月の15日迄に申請、配車係の 可・不可の回答、希望しても取得出来るとは限らず

多様な働き方支援:
現在は、来年度からの24年問題に対応するべく、ドライバーの人数を確保し、ドライバー 一人一人の仕事量を軽減して、残業にならない様な配車をしてくれている。

女性の働きやすさ:
この会社は女性にとっては、働きやすい環境下にあるのではないかと思っています。
出勤時間は8時から8時半になっています。
退勤時間は、18時から20時頃になっています。
午前中は、主に入荷業務に対してのデータ処理、3温度帯の在庫管理(ドライ、チルド、冷凍)や、配送ドライバーに対しての伝票作成、納品書作成、個数表作成になります。
またクライアントに対しての対応業務も行います。
具体的には、納品された数量、商品、に対して誤りがあった場合には、AS上でのデータ確認や、倉庫内にある在庫との差異を玄蕃担当者に確認してもらい、クライアントとの在庫調査を行っております。
昼休憩に関しては、12時から13時まで1時間しっかりととれており、昼休憩以外にも午前中に10分ほど、午後にも10分ほどの小休憩がとれている環境下にあるので、問題はないかと思われます。
午後に関しては、倉庫内では出荷業務か中心に行われておりますので、各3
温度帯の出荷状況のチェック、出荷後の在庫数量のチェックをデータで管理しています。
出荷後の在庫に関しては、確認後各クライアントにメール等で連絡して一日の業務はほぼ終わりになっています。
最後に翌日の準備をして、退社になります。
業務事態は、詰め込まれてはいないので、環境は良いのではないかと思われます。

働きがいを感じるポイント:
お客様に お褒めの言葉を頂いた時 やっぱり 嬉しいです。納品先で ◯◯さんは 仕事が丁寧だから安心と言われたり、荷主さんから指名されると やりがいも違ってきます。

この仕事が向いていると思う人:
自己中心的な人ではなく、回りの人達とも協力出来る人
責任感のある人