企業カルチャー・社風:
人権保障
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションがよい部署もうればそうでない部署もある
口コミ投稿日：2020年09月29日人権保障
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションがよい部署もうればそうでない部署もある
株式会社ふれあい介護センターの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2020年時点の情報
回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 通所介護/ 管理者
株式会社ふれあい介護センターの評判・口コミ
女性の働きやすさ2020年時点の情報
回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 通所介護/ 管理者2020年時点の情報
3.7
女性の働きやすさ:
女性は多いが、女性ならではの問題、悩みあり。
口コミ投稿日：2020年09月29日女性は多いが、女性ならではの問題、悩みあり。
株式会社ふれあい介護センターの評判・口コミ
成長・働きがい2020年時点の情報
回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 通所介護/ 管理者2020年時点の情報
3.7
成長・キャリア開発:
研修、勉強会は頻繁に行われるが、学ぶ意識は個人の問題なので、やる気があれば伸びる
働きがい:
認知症ケアに特化している
口コミ投稿日：2020年09月29日研修、勉強会は頻繁に行われるが、学ぶ意識は個人の問題なので、やる気があれば伸びる
働きがい:
認知症ケアに特化している
慢性的な人手不足なので、どの部署も週休を削っての勤務をせざるを得ない状況。部署によっては365日営業。
多様な働き方支援:
部署によってはリモート可。基本サービス業なので無理でしょ