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2015年時点の情報
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2015年時点の情報
福利厚生:
通勤手当→距離に応じて支給。たしか上限1万円。
退職金→勤続3年以上で支給。ただ、円満退職でない場合は支給されないこともあるようです。

離島勤務の場合は社宅費·水道光熱費は会社持ち。離島手当もつく。

オフィス環境:
駐車場は社員の人数分あるので停めやすい。休憩室や会議室がない。オフィス内は雑然としていて整理整頓されていない。営業は共同で使う大きなデスクのみ。片付けの意識が皆ないのでデスク上はいつも散らかっている。

口コミ投稿日:2022年11月06日
2015年時点の情報
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2015年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
営業は土日祝日は基本的に出勤、固定給に45時間のみなし残業代が含まれています。
事務員は土日は休み(祝日は出勤)です。
有給はとりづらい雰囲気です。

多様な働き方支援:
リモートワークが出来る環境は整っていません。副業も禁止です。

口コミ投稿日:2021年10月18日
2014年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
2014年時点の情報
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあるがトップダウンの会社なので大分神経が図太く無いとやっていけない

組織体制・コミュニケーション:
組織での交流は少なく、たまに忘年会や新年会がある程度。
会社負担で代行も会社が負担してくれるので助かった。

ダイバーシティ・多様性:
性別は営業は9割が男で事務は女性が多い

口コミ投稿日:2024年04月21日
2015年時点の情報
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2015年時点の情報
女性の働きやすさ:
営業は土日祝出勤なので子育てしながらはきついと思います。
事務も祝日は出勤で、年末年始も交代で誰かが出勤しています。有休はとりづらいです。

口コミ投稿日:2022年11月06日
2017年時点の情報
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.7
2017年時点の情報
仕事内容:自分が決めたことを好きにやることができる。
若い時に入れば給料は満足できるぐらいもらえる。
営業車・携帯・ガソリンは会社負担で乗れる。
勤務時間が明確ではなく残業もザラにある。
口コミ投稿日:2017年06月21日