福利厚生:
女性スタッフに対しては特に手厚く、毎月エステやネイルサロンの費用補助があります。

オフィス環境:
本社は駅やバス停からほど近く、アクセスが非常に良い立地となっています。各店舗は駐車場を完備している店舗が多く車での通勤が可能な店舗も多くあります。

勤務時間・休日休暇:
現場の仕事か事務職かでも前後はありますが、勤務時間は世間一般的な基準の範囲内だと思います。

多様な働き方支援:
家族の転勤などで遠方に行かれたスタッフもリモートでの仕事とすることで退職せずに勤務が継続できたスタッフの方もいます。
また全国に事業所があるので、会議などはリモートでの参加される方も多くいらっしゃいます。

企業カルチャー・社風:
挨拶を社風としてとても大事にしている企業です。
挑戦することに対してサポートを積極的に会社がしてくれるので、やりがいが感じやすい職場環境だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
部署をまたいでの交流の機会はそこまで多くありませんが、上役のかたはどなたも気さくに話しかけてくださる方が多い印象です。

女性の働きやすさ:
女性の方が活躍しています。
ですが、しばしば男性のお客様から名指し指名や女性指名があり、不安要素もあります。
会社は言えば対応してくれます。
スマルナも取り入れているので、生理痛で辛い人はピルが会社のお金で買うことができます。

成長・キャリア開発:
セミナーを受けようと思えば毎月受けれるので成長したいと考える人はすごく良い環境だと思います。
逆に会社の言うことだけを最低限やって生活したい人には苦痛な環境かもしれません。

働きがい:
お客様から直に「ありがとう」と言われる仕事なのでやり甲斐しかありません。
また自分で考えて行動する事に重きをおいているので伸びる人はどんどん伸びると思います。

入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前はボーナスはあると言っていたが蓋を開けてみるとほぼないに等しい
また仕事で使うものなどを実費で購入しなければいけないなどかなり自己負担が多すぎる
交通費は支給されておらず、そこでも自己負担がおおくなることがある

事業の強み:
ない

事業の弱み:
残業が多い。
コミュニケーションがない。
若い人たちが多く学生気分で仕事をしている人が多くかなりゆるい、バイトなどではないのでもっとしっかり働いた方が良いと思う
体を使う仕事なので自身の体に負担が多い
福利厚生が薄い
交通費は出ない
仕事の連絡がプライベートのLINEに連絡が来るので休みの日でもかなりの連絡が来るのであまり休んでいる気にならない

事業展望:
店舗展開

給与制度:
給与はそんなに高いわけではないが、コロナで休業中の間も社員へ給与をしっかり払ってくれた点は感謝しています。
特別なノルマがあるわけではないですが、基本給＋インセンティブがあります。
インセンティブに乗るようなトレーナーはすごく働きやすそうです。
上司もお客様に入りやすいようにサポートもしてくれます。最終的にはお客様と1対1になるので自分次第といったとこでしょうか。

評価制度:
上司が命令口調で指示してくる事はなく、話しかけやすい雰囲気でした。面談やミーティングも快く行ってくれるところはすごく良かったです。
年齢はあまり関係なく、社歴関係なくチャンスはあります。店長になるのも選挙制なので、自分で頑張ろうと思えばどんどん上に上がれると思います。
トレーナーランクに関しても、自分で望めばどんどん上のランクのトレーナーへの試験が受けられ上がる事で特別な研修もあるようなのでそこら辺はしっかりしています。