勤務時間・休日休暇:
休暇については希望が通りやすいと思います。自分の仕事が増えてきたら少しずつ休みづらくなって来るとは思います。
多様な働き方支援:
副業は可能と聞いてます。
実際薬剤師さんが他の薬局でバイトをしています。
口コミ投稿日：2024年08月13日休暇については希望が通りやすいと思います。自分の仕事が増えてきたら少しずつ休みづらくなって来るとは思います。
多様な働き方支援:
副業は可能と聞いてます。
実際薬剤師さんが他の薬局でバイトをしています。
ＨＹＵＧＡＰＲＩＭＡＲＹＣＡＲＥ株式会社の年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 488万円（平均年齢34.4歳） | 170~1800万円 |
| 回答者の平均年収 | 488万円 （平均年齢34.4歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 170~1800万円 |
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平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
当サイトに投稿いただいた時点の回答に基づいており、実際の年収とは異なる可能性があります。
ＨＹＵＧＡＰＲＩＭＡＲＹＣＡＲＥ株式会社の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 女性/ 調剤事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ きらり薬局
ＨＹＵＧＡＰＲＩＭＡＲＹＣＡＲＥ株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2020年時点の情報
回答者： 男性/ 人事採用/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任2020年時点の情報
3.9
企業カルチャー・社風:
ベンチャー、成長、挑戦という言葉がぴったり
組織体制・コミュニケーション:
店舗によりますが、良いところは良い。そうでないところも、組織なのであるのではないでしょうか
ダイバーシティ・多様性:
女性が７割の企業。女性が働きやすい環境を整えようとしている。多様性を尊重しようとしている
口コミ投稿日：2022年06月14日ベンチャー、成長、挑戦という言葉がぴったり
組織体制・コミュニケーション:
店舗によりますが、良いところは良い。そうでないところも、組織なのであるのではないでしょうか
ダイバーシティ・多様性:
女性が７割の企業。女性が働きやすい環境を整えようとしている。多様性を尊重しようとしている
ＨＹＵＧＡＰＲＩＭＡＲＹＣＡＲＥ株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ2021年時点の情報
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員2021年時点の情報
4.2
女性の働きやすさ:
働きやすいと思う。
特に子育て中の人は休みがとりやすい環境かあり、急な休みでも受け入れてもらえる。産休育休もしっかりとれるので、安心して子育てができます。
ただ、その分独身の方やフルで働いてる方へ負担がかかる傾向があり人が続かずパートさんばかりになりそう。
口コミ投稿日：2021年09月22日働きやすいと思う。
特に子育て中の人は休みがとりやすい環境かあり、急な休みでも受け入れてもらえる。産休育休もしっかりとれるので、安心して子育てができます。
ただ、その分独身の方やフルで働いてる方へ負担がかかる傾向があり人が続かずパートさんばかりになりそう。
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成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
2.8
成長・キャリア開発:
研修認定薬剤師の単位取得のサポート、費用負担はしてくれる。
研修については有志が行う時間外の専門的な内容のWEB研修に参加することは可能。それとは別に業務に必要な基本的な知識についての動画研修を行っている。それらは時間さえ作れればいつでも閲覧可能な状態になっている。
新人については新卒でも中途社員でも複数回の研修が予定されている。
働きがい:
良くも悪くも訪問に特化しており、その部分の経験が積めるのはやはり強み。入社以前に想定していた他社とは隔絶した在宅業務についての知見などはないと感じた。
口コミ投稿日：2023年05月09日研修認定薬剤師の単位取得のサポート、費用負担はしてくれる。
研修については有志が行う時間外の専門的な内容のWEB研修に参加することは可能。それとは別に業務に必要な基本的な知識についての動画研修を行っている。それらは時間さえ作れればいつでも閲覧可能な状態になっている。
新人については新卒でも中途社員でも複数回の研修が予定されている。
働きがい:
良くも悪くも訪問に特化しており、その部分の経験が積めるのはやはり強み。入社以前に想定していた他社とは隔絶した在宅業務についての知見などはないと感じた。
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入社前とのギャップ2021年時点の情報
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員2021年時点の情報
4.2
入社時の期待と入社後のギャップ:
忙しい。仕事量が多く、覚えることも多い。仕事はスピードが求められるので効率よく動ける人じゃないと続かないかも…！若いスタッフが多いので、職場の雰囲気は明るく活気がある。薬剤師さんはわからないが、事務は普通の医療事務と思って入ったら全く違う。薬の配達同行で運転をしたり、薬のピッキング、重いものを持つこともあり、体力がいる。
口コミ投稿日：2021年09月22日忙しい。仕事量が多く、覚えることも多い。仕事はスピードが求められるので効率よく動ける人じゃないと続かないかも…！若いスタッフが多いので、職場の雰囲気は明るく活気がある。薬剤師さんはわからないが、事務は普通の医療事務と思って入ったら全く違う。薬の配達同行で運転をしたり、薬のピッキング、重いものを持つこともあり、体力がいる。
ＨＹＵＧＡＰＲＩＭＡＲＹＣＡＲＥ株式会社の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 男性/ 薬剤師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
3.0
事業の強み:
上場しているので、様々な取り組みを行っている。
口コミ投稿日：2024年08月16日上場しているので、様々な取り組みを行っている。
ＨＹＵＧＡＰＲＩＭＡＲＹＣＡＲＥ株式会社の評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 女性/ 調剤事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
2.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 20万円 | 2万円 | 0万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
昇給や賞与はほぼ無いものと考えた方が良いです。
口コミ投稿日：2023年12月12日昇給や賞与はほぼ無いものと考えた方が良いです。
退職金と言いながら、企業型確定拠出年金を取り入れている。世間一般でいう退職金はない。
社員持株会はあり、年2回募集している。
ストックオプションはあり、一部の役職者に付与された。
オフィス環境:
本社は建て替えたため綺麗。
各店舗の環境は差があり、最近の新店舗は比較的良環境。古い店舗は休憩室が徒歩数分の場所だったり、薬品を置く場所がなかったり、立地のせいで虫、カビに悩まされたりといった店舗もある。