勤務時間・休日休暇:
休日はカレンダー通りです。自身の仕事がうまくいっていれば、有給も取りやすい雰囲気です。
多様な働き方支援:
リモートワークも認められており、遠方から勤務する社員もいます。育児休暇の取得も会社として、推進しています。
口コミ投稿日：2024年03月13日休日はカレンダー通りです。自身の仕事がうまくいっていれば、有給も取りやすい雰囲気です。
多様な働き方支援:
リモートワークも認められており、遠方から勤務する社員もいます。育児休暇の取得も会社として、推進しています。
株式会社グローバルワークスの年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 351万円（平均年齢31.4歳） | 200~500万円 |
| 回答者の平均年収 | 351万円 （平均年齢31.4歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 200~500万円 |
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平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
当サイトに投稿いただいた時点の回答に基づいており、実際の年収とは異なる可能性があります。
株式会社グローバルワークスの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
株式会社グローバルワークスの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
3.3
企業カルチャー・社風:
挑戦したいことは、自ら手を挙げればさせてもらえると思います。業界に関わらず、自分の興味のある分野についてITと掛け合わせて新しいことに挑戦されている方はいます。
組織体制・コミュニケーション:
定期的に自分のチームのリーダーが気にかけてくださるので、色々なことを話しやすいです。交流という面では、毎月懇親会があるので、そこで色々な方とお話することができます。
口コミ投稿日：2023年01月30日挑戦したいことは、自ら手を挙げればさせてもらえると思います。業界に関わらず、自分の興味のある分野についてITと掛け合わせて新しいことに挑戦されている方はいます。
組織体制・コミュニケーション:
定期的に自分のチームのリーダーが気にかけてくださるので、色々なことを話しやすいです。交流という面では、毎月懇親会があるので、そこで色々な方とお話することができます。
株式会社グローバルワークスの評判・口コミ
女性の働きやすさ2024年時点の情報
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
4.1
女性の働きやすさ:
管理職にも女性の方が、複数いて、性別による、評価のブレはないと思います。
口コミ投稿日：2024年03月13日管理職にも女性の方が、複数いて、性別による、評価のブレはないと思います。
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成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2023年時点の情報
3.2
仕事の裁量権:
入社年数に関わらずやる気がある人には社内業務にもかかわることができる。
能力が伴っていれば20代でマネージャー(役職ではなく現場をまたがって社員の取りまとめを行う人)にもなれる。
ただし受身の場合は裁量権はない。
成長支援制度:
講習の情報の連携や申請すれば書籍の購入補助などはある。
口コミ投稿日：2023年09月05日入社年数に関わらずやる気がある人には社内業務にもかかわることができる。
能力が伴っていれば20代でマネージャー(役職ではなく現場をまたがって社員の取りまとめを行う人)にもなれる。
ただし受身の場合は裁量権はない。
成長支援制度:
講習の情報の連携や申請すれば書籍の購入補助などはある。
株式会社グローバルワークスの評判・口コミ
入社前とのギャップ2024年時点の情報
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
1.6
入社時の期待と入社後のギャップ:
採用ページや入社説明の内容にギャップを感じない人はいないかと思います。
口コミ投稿日：2024年01月22日採用ページや入社説明の内容にギャップを感じない人はいないかと思います。
株式会社グローバルワークスの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2024年時点の情報
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
4.0
事業の強み:
詳しくわかってないが、プライム案件比率が多い気がする（安定している）また、SESだけではなく、請負案件もあり、リスク分散している？と思われる。そのため待機している人はいない
事業展望:
あまりよくわかりませんが、毎年、決算報告会を実施しており、社員が決算状況を知る機会があります。業績は毎年上がっており問題なさそう。
口コミ投稿日：2024年02月05日詳しくわかってないが、プライム案件比率が多い気がする（安定している）また、SESだけではなく、請負案件もあり、リスク分散している？と思われる。そのため待機している人はいない
事業展望:
あまりよくわかりませんが、毎年、決算報告会を実施しており、社員が決算状況を知る機会があります。業績は毎年上がっており問題なさそう。
株式会社グローバルワークスの評判・口コミ
年収・給与2024年時点の情報
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 25万円 | 5万円 | 50万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
年一回の評価面談があります。どれだけ主体的に動いたか、成果を出せたのかという部分の比重がとても大きいです。長く在籍したからといっての昇給はあまり望めません。
月給の割合が大きく、賞与は多い年でも合計3ヶ月分くらいです。
評価制度:
主体的に行動したかという部分に重きをおいています。
口コミ投稿日：2024年03月13日年一回の評価面談があります。どれだけ主体的に動いたか、成果を出せたのかという部分の比重がとても大きいです。長く在籍したからといっての昇給はあまり望めません。
月給の割合が大きく、賞与は多い年でも合計3ヶ月分くらいです。
評価制度:
主体的に行動したかという部分に重きをおいています。
■住宅手当：なし
■通勤手当：全額支給
■退職金：あり（円満退職者に限る。）
■飲み会補助：あり
■年1の海外旅行：無料
オフィス環境:
博多駅筑紫口から徒歩5分程度で、ビルの下にセブンイレブンがあるので立地はそこそこ。ビルは古い。エレベーターがいつか壊れそう。会議室は2部屋あるが、吹き抜けになっているので、外の声が聞こえるため、リモートでの打合せ時に、やりづらい。