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2023年時点の情報
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.1
2023年時点の情報
福利厚生制度の満足点:
フォークリフト技能者免許取得のための費用を会社が負担してくれる。ただし免許取得のため数日間は個人の有給を使用しなくてはならない。

福利厚生制度の改善点:
社員割引などがないのでほとんどの従業員は他のスーパーで買い物をしている。ただ、これは社員割引がないからというだけではないようです。

口コミ投稿日:2023年10月10日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.3
2024年時点の情報
勤務時間・仕事量:
朝、6時半から夜は21時まで。
開店時間が8時なので6時半から品出しや加工をしないと間に合わない。
閉店は19時だが、閉店準備や売場の作り直しなどで21時までは拘束される。

休日休暇:
人手不足なので有給どころか公休でさえまともに取れないこともある。
休憩もごはんを食べ終ったらすぐに仕事をする。

多様な働き方支援:
リモートワークは客商売なので論外。
副業は自己責任で黙認。

口コミ投稿日:2024年06月13日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.1
2023年時点の情報
仕事の裁量権:
勤続年数に関係なく会社に貢献できた又は出来る人は役職が付きそれなりの裁量権が与えられる。ただし、評価する人との相性によるところが大きい。

成長支援制度:
フォークリフトの免許取得の費用は会社が負担してくれる。ただし自分の休みを利用しての取得となる。

口コミ投稿日:2023年10月10日