オフィス環境:
西ビルの1階にカフェを作っていて自動販売機にカップ麵やスナック菓子、パン等もあり社外にお昼を買いに行かずに済むし遅くに帰ってきて夜食をとれるようになってありがたいが、そこに置いてある卓球台については誰も触っているところを見たことがない。
もう少し自動販売機の食べ物を増やすか、アイスとかの自動販売機を置いてもらえると嬉しいかもしれないです。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間は人によってバラバラです。入社前の話では8：00～17：00だったのですが私の場合は平均は8：00～18：30です。ただ現場によっては朝7時からだったり夜も20時、21時になる場合はあります。部署によっては残業がつく部署もありますが私の部署は残業代はつきません。その件について話を聞いたところそれぐらい自分たちで調整して残業しないで帰ってくださいと話をされました。休日休暇については日曜日祝日は休みで第二、第四土曜日は休みです。ゴールデンウィーク、盆休み、年末年始に有給休暇を振り分けられ自分で３日は自由に有給休暇を取っていいといわれています。

組織体制・コミュニケーション：
部署を跨いでも、「お疲れ様です」と言い合える雰囲気もあり、人間関係では悩みません。わからないことも気軽に聞けたり、ちょっと談話したり冷たい空気間もありません。休憩時間は社員同士で一緒に食べることもあったり、ゆっくり過ごすこともできるので自由にできます。

女性の働きやすさ:
女性は、比較的、働き安い職場と言えるだろう。

働きがい：
この会社の働き甲斐と言えばやはり色々なことを毎日覚えれるところです。覚えることは簡単なものから難しいものまでたくさんありますがそれを覚えて自分でできるようになったときはとてもうれしい気持ちになります。それとお客様ご自宅で作業することが多いのですが作業終わりにありがとうと言われることがあるのでそこもやりがいがあります。

入社時の期待と入社後のギャップ:
人数が多い分仕事も割振りされてるのかと思っていたが忙しい人は常に忙しく、怠けて居る人が多い。

仕事内容：職人さんは、全工程含めての評価になると難しいのでは？と、思います。工事が始まれば日曜、祝日も出ないといけない場合も有りますが、そうなると人件費が嵩む。A材、B材等何処まで視ているかかなりの不透明感もあります。その皺寄せは現場側に回って来ます。

給与制度：
昇給は現在1年半勤務していますが、昇給の説明はなく給料も今の時点では上がってはいません。賞与は部署ごとの利益で決まるみたいで自分の場合は今までで2回貰って2回とも12万でした。各種手当については住居手当は弊社に就職するために引っ越してきた場合は家賃補助で月3万付きますが元々通勤できる場所に住んでいる場合は家賃補助はありません。通勤手当はつきますが、自分の場合は自転車通勤なので金額の方はわかりません。資格手当については仕事に関係する国家資格を所得した場合月々に手当がつくのではなく一回支給して終わりという感じです。扶養手当、残業手当はありません。その他手当については説明がないのでわかりません。

評価制度：
昇進・昇格の頻度や基準は説明がないのでわかりません。私が入社してから1年半は周りの社員が昇進・昇格をした人はいません。弊社が年功序列か実力主義かについてはわかりません。その判断材料として給与で判断しようと思っても勤務年数が長いから給与が高いわけではないですし実力、実績があるから給与が高いわけではありません。