転職、バイト、新卒、
すべての仕事選びに。
ホーム
求人検索
検索履歴
ログイン
ログイン
会員登録
ホーム
求人検索
検索履歴
ログイン
求人TOP
求人検索
広島県の求人
広島市の求人
中区の求人
完全土日祝休み!未経験OK!営業職
フジメン株式会社
所要時間
{{routeDistance}}
新卒
未経験OK
完全土日祝休み!未経験OK!営業職
フジメン株式会社 / 営業職
募集情報
口コミ
フジメン株式会社
の評判・口コミ
3.5
口コミ
7
件
年収・給与
1
件
求人
1
件
フォロー数
0
人
7
件
※10名未満の少ないデータから算出されています
会社の成長性や将来性
3.5
事業の優位性や独自性
3.5
実力主義
3.5
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.5
仕事を通じた社会貢献
3.5
イノベーションへの挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.5
平均年収
(正社員)
---
万円
(平均年齢
--
歳)
残業時間
(月間)
--
時間
年収・給与の納得度
--
%
勤務時間の納得度
--
%
休日・休暇の納得度
--
%
職場の人間関係の満足度
--
%
フジメン株式会社の会社評価
絞り込み
すべて
フジメン株式会社の評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境
2022年時点の情報
回答者:
男性
/
総務経理部
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍11~15年
/
正社員
/
総務経理部
3.2
2022年時点の情報
福利厚生:
退職金有り、自社株購入可能、住宅補助有り
オフィス環境:
建物が古く、建物の内外がキレイではなく、トイレも会議室も古い。
建物の半分を倉庫として利用している。
会社が交通に不便な場所にある
口コミ投稿日:2022年01月18日
フジメン株式会社の評判・口コミ
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
2022年時点の情報
回答者:
男性
/
総務経理部
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍11~15年
/
正社員
/
総務経理部
3.2
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
土日祝は休みですが、一部の人は出社して仕事をしている。
多様な働き方支援:
リモートワークは出来ない業種の卸売業
口コミ投稿日:2022年01月18日
フジメン株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制
2022年時点の情報
回答者:
男性
/
総務経理部
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍11~15年
/
正社員
/
総務経理部
3.2
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
最近、社長が変わり、現社長ほ位までも昔同様の営業もしている。
組織体制・コミュニケーション:
高齢化で若者が少ない。
営業部のコミュニケーションは良い。
ダイバーシティ・多様性:
特になし。
過去の採用は紹介が多い。
口コミ投稿日:2022年01月18日
フジメン株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ
2022年時点の情報
回答者:
男性
/
総務経理部
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍11~15年
/
正社員
/
総務経理部
3.2
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
若い女性はあまり採用していない。
口コミ投稿日:2022年01月18日
フジメン株式会社の評判・口コミ
成長・働きがい
2022年時点の情報
回答者:
男性
/
総務経理部
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍11~15年
/
正社員
/
総務経理部
3.2
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
成長はさて置き業務内容に合えばキャリアアップ可能
働きがい:
私がいた部署はパソコンも少なく、手書き書類が多かった。
最近、やっと社内にパソコンが増えてきた。
口コミ投稿日:2022年01月18日
フジメン株式会社の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み
2022年時点の情報
回答者:
男性
/
総務経理部
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍11~15年
/
正社員
/
総務経理部
3.2
2022年時点の情報
事業の強み:
特になし
事業の弱み:
多業務化している。
本業がはっきりしていない。
事業展望:
わかりません。色んな営業部がありますが、どの部署が柱なのか分かりづらい。メーンの業務が無いように感じる。
口コミ投稿日:2022年01月18日
フジメン株式会社の評判・口コミ
年収・給与
2022年時点の情報
回答者:
男性
/
総務経理部
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍11~15年
/
正社員
/
総務経理部
3.2
2022年時点の情報
年収
月給(総額)
残業代(月)
賞与(年)
420
万円
31
万円
0
万円
40
万円
年収
420
万円
月給(総額)
31
万円
残業代(月)
0
万円
賞与(年)
40
万円
給与制度:
昇給や賞与は利益次第で曖昧な決め方、物価手当と言う物が全員について基本給が少なくなっている。
評価制度:
特にないが年功序列で実力主義かもしれない。
社員数が減って少なくなって、残る者がその分仕事が増えている。
基本、社長と部長で決定
口コミ投稿日:2022年01月18日
退職金有り、自社株購入可能、住宅補助有り
オフィス環境:
建物が古く、建物の内外がキレイではなく、トイレも会議室も古い。
建物の半分を倉庫として利用している。
会社が交通に不便な場所にある