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  5. 【徳島県】空調・管工事の施工管理業務※四国電力グループ/年間休日125日
株式会社四電工
正社員
【徳島県】空調・管工事の施工管理業務※四国電力グループ/年間休日125日
株式会社四電工 / 空調管工事の施工管理

株式会社四電工の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
410万円(平均年齢30.3歳)300~600万円
回答者の平均年収410万円
(平均年齢30.3歳)
回答者の年収範囲300~600万円
2024年時点の情報
回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
2024年時点の情報
福利厚生:
退職金などは一般的に平均よりもらえるみたいである。

オフィス環境:
本社は、香川の中心部周辺にありきれいなオフィスである。
ただ、技術職の場合は支店配属や現場直行が基本なので利用する機会はない。
ちなみに現場はもちろんだが3Kである。

口コミ投稿日:2024年06月28日
2024年時点の情報
回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日日数はかなり少ない。
勤務時間も技術職に限っては、かなり多い。

多様な働き方支援:
施工管理はリモートなどの環境はない。
昭和の環境を少しよくした程度だと考えておいたほうがいい。

口コミ投稿日:2024年06月28日
2024年時点の情報
回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
技術系は悪い。
トップダウンである。

組織体制・コミュニケーション:
技術の人間しか知らないが、非常に昭和の体系であり風通しが悪い

ダイバーシティ・多様性:
表面上はよくみせているが明らかに女性と男性の仕事量の差がすごい。

口コミ投稿日:2024年06月28日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性は基本的に研修以外で現場に配属されることはなく、事務職か設計職のデスクワークが中心となる。
女性には働きやすい職場ではないだろうか。

口コミ投稿日:2024年02月23日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修は香川県の研修所で行われ、それぞれの部門で研修期間は違うものの、新入社員全員が4月からそこで寮に泊まりながら研修生活を行う。
私の部門では半年ほど研修所で勉強を行い、さらに半年間実際の現場で見習いとして仕事を行った後に本配属となる。

働きがい:
建物を作る仕事なので目に見えた成果物があり、地図に残るものなのでそこに働きがいは生まれるのではないか。

口コミ投稿日:2024年02月23日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
基本この会社に入る人は地元で安定した職業に着きたい、名の知れた企業に入りたい、という考えの人が多いと思う。
たしかにその通りではあるもののワークライフバランスを考えた際に、割に合わないと感じることがある。

口コミ投稿日:2024年02月23日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
2024年時点の情報
事業の強み:
建築関係の仕事なので無くなることはないですし、世の中に必要とされる職種だと思う。
よく言われるように地図に残る仕事なので、そこにやりがいは感じられるのではないだろうか。

口コミ投稿日:2024年02月23日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
2024年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
350万円30万円7万円80万円
年収350万円
月給(総額)30万円
残業代(月)7万円
賞与(年)80万円
給与制度:
四国内では給与の水準は高いと思う。
資格を取得すればその分、反映される。
ただ残業時間も多くそのおかげで給与が高くなっていると思われる。

評価制度:
昇格には施工管理技士など決められた資格の取得が必要になる。

口コミ投稿日:2024年02月23日