福利厚生：部署ごとにそれぞれ特色がありますが、総じて家族的な温かい雰囲気の社風です。毎年グループ全体で行う社員旅行や忘年会・新年会なども親睦を深める場になっています。
口コミ投稿日：2018年07月17日山口産業株式会社の評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境2018年時点の情報
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
山口産業株式会社の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2020年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2020年時点の情報
2.6
勤務時間・休日休暇:
勤務時間、休日に関しては一般的なものです。有給休暇に関しても取りやすかったと思います。
残業に関しては、上司の許可が必要になりますが、建前であったため、許可なく一時間～二時間の残業をしている人もいました。
口コミ投稿日：2022年05月31日勤務時間、休日に関しては一般的なものです。有給休暇に関しても取りやすかったと思います。
残業に関しては、上司の許可が必要になりますが、建前であったため、許可なく一時間～二時間の残業をしている人もいました。
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企業カルチャー・組織体制2014年時点の情報
回答者： 回答なし/ レンタル/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート2014年時点の情報
2.3
組織体制・企業カルチャーの満足点:
部署にもよると思いますが、上司・先輩に対し相談しやすい雰囲気は良かったと思います。異動も多くないので働きやすいと思います。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
特にないですが、若手がよりやりがいをもって働ける企業文化になればいいと思います。
口コミ投稿日：2023年07月31日部署にもよると思いますが、上司・先輩に対し相談しやすい雰囲気は良かったと思います。異動も多くないので働きやすいと思います。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
特にないですが、若手がよりやりがいをもって働ける企業文化になればいいと思います。
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女性の働きやすさ2014年時点の情報
回答者： 回答なし/ レンタル/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート2014年時点の情報
2.3
女性の働きやすさ:
自身が男性であるため、女性の活躍具合はわからないが、当時は女性が店長をつとめていた。年上の部下に対してもしっかりと指示を出しており、活躍されていたのだと思う。
口コミ投稿日：2023年01月31日自身が男性であるため、女性の活躍具合はわからないが、当時は女性が店長をつとめていた。年上の部下に対してもしっかりと指示を出しており、活躍されていたのだと思う。
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成長・働きがい2018年時点の情報
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2018年時点の情報
働きがい：営業として、地道な行動が求められすぐに結果はでにくい商材です。しかし、一般家庭から工場まで幅広いところで必要とされており、お客様の力になれた時は達成感を感じます。
口コミ投稿日：2018年07月17日山口産業株式会社の評判・口コミ
入社前とのギャップ2014年時点の情報
回答者： 回答なし/ レンタル/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート2014年時点の情報
2.3
入社理由:
地元が同じで、アルバイトを通して入社しました。幅広く事業を転嫁しており、それらで社員割引が色々ある事も魅力の一つだと思います。
入社前に認識しておくべき事:
入社前後で大きなギャップは無かった。昔ながらの年功序列から実力を加味した人事評価を期待したいです。
口コミ投稿日：2023年07月31日地元が同じで、アルバイトを通して入社しました。幅広く事業を転嫁しており、それらで社員割引が色々ある事も魅力の一つだと思います。
入社前に認識しておくべき事:
入社前後で大きなギャップは無かった。昔ながらの年功序列から実力を加味した人事評価を期待したいです。
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事業展望・強み・弱み2014年時点の情報
回答者： 回答なし/ レンタル/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート2014年時点の情報
2.3
事業の強み:
エネルギー事業を展開しており、手堅いと思う
口コミ投稿日：2023年01月31日エネルギー事業を展開しており、手堅いと思う