福利厚生:
交通手当てや、今はコロナで行けないがハワイへの社員旅行あり。
独り暮らしの人には住宅補助もある。

オフィス環境:
所属店舗によって環境が異なる。
トイレ・洗面台の有無(特にインショップの場合、自店舗内に洗面台がないところもある)。

勤務時間・休日休暇:
休みが飛び飛びなので疲れが取れない。希望休や有給は取りやすい。休み以外は自分の時間をとることはできない。残業が毎日朝の掃除があるので必ず30分はあります。営業終了後締め作業があるので最低でも1日1時間は残業することになります。店舗によっては毎日必ず1.5時間は残業しなければならないです。毎日だいたい21時以降に家につくのでご飯食べてお風呂入ったら1日が終わります。

多様な働き方支援:
早帰りはできるが店舗によって回数は違うみたいです。私の店舗では１ヶ月の個人の営業成績によって最大4回早帰りが貰えるようになってます。他の店舗は１ヶ月に1回早帰りがあるとこが多いです。(早帰りは残業なしの10:00～19:00店舗によっては10:00～20:00までの勤務です。)

企業カルチャー・社風:
挑戦する環境などは揃っていると思います。

組織体制・コミュニケーション:
20代が多いので働く環境は和気藹々としていてとても働きやすい

ダイバーシティ・多様性:
特にありません

女性の働きやすさ:
女性スタッフが多いので、働きやすいと思います。

成長・キャリア開発:
資格を取ることで役職者になれるため、それをモチベーションにしてもいいと思う

働きがい:
お客様からありがとうをいただける仕事なので、感謝されることへのやりがいはあると思います。また、最初は覚えることがたくさんあるので、自分の身になり独り立ちすれば、いろんなやりがいを感じれると思います。

入社時の期待と入社後のギャップ:
覚える事が多いです。
ケータイを売って、クレジットカード契約して、プランの案内をするだけだと思っていたので、あまり複雑な事を覚える必要はないのかな？と思っていましたがそんな事はなく、毎年発売される機種はその都度性能が変わってくるので、その機種の性能を調べなきゃいけないし、一見単純かと思われるプラン説明はお客様の利用条件や利用年数などによって複雑に変わってくるし、特に一番複雑と思ったのがドコモ光というインターネット契約であり、概要だけの説明をするだけであれば簡単だが、お客様のお住まいで説明する内容が変わったり、他社インターネットからドコモのインターネットに変更するときにトラブルがあったり、固定電話がすでにある場合さらに複雑化したり。
覚える業務内容がとても多かったです。

事業の強み:
新規事業に多く挑戦している

事業の弱み:
給与が少ない

事業展望:
携帯ショップ自体が不必要な世の中になっていっているので不安

給与制度:
毎月の給料は他の会社より多く感じるが、賞与の面で他の会社の方が多いのではないかと感じた。

評価制度:
試験勉強を頑張って資格をとれば役職がついたり、給与が上がる。
昇給に関しては今まであまり経験がないのでなんとも言えないがすごく上がる、という程でも無い