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タイムズモビリティ株式会社 / 店舗スタッフ

タイムズモビリティ株式会社の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
456万円(平均年齢31.0歳)240~720万円
回答者の平均年収456万円
(平均年齢31.0歳)
回答者の年収範囲240~720万円
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
2024年時点の情報
福利厚生:
実家から1時間30分以上かかる事業所に配属された場合地域にもよるが最大月7万円の家賃補助がもらえる。
また、転勤するとそれに加えて独身者の場合は月5万円、既婚者だと月10万円の手当が出る。
そのため同一労働、同一の役職でも大幅に給料が変わる。
この会社で給料を上げたければ出世するより転勤する方が早い。

口コミ投稿日:2024年11月14日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 間接部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは人それぞれかと思います。休暇は間接部門なら取得しやすい。店舗は少し難しいかも。
勤務時間は短い制度になったが、
残業ありかの業務量となるため、
人によっては、結構多い方がいらっしゃる。でも評価は残業していない(=業績量が少ない)人と対して変わらないのが残念。

多様な働き方支援:
副業はできない。
やりたい人は多いと思う。
フルリモートワークしている人が一定数いるが、正直なところ、何しているのかは微妙に思う。生産性は確実に下がっている気がする。

口コミ投稿日:2024年01月31日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ カーシェア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
2024年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
上司によって違うとは思うけど、私の場合は年に2回は必ず面談をするくらいであった。
面談の時に自分の希望やいろんなことを言っても通らないとは思う

ダイバーシティ・多様性:
多様性はないかと思います。
外国人社員がいるはいるもののあんまり残ってないし、結構みんなやめてってる状況。

口コミ投稿日:2024年03月03日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 営業/ なし
4.8
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
パートでも産休、育休を取得している方が何人もいて、女性にとってはとても働きやすい職場だと思います。男性も育休を取得している人もいました。パートの方も長く働いている人が多かったです。
子供の急な体調不良でも、休みを取らせて頂き、とても理解のある職場です。

口コミ投稿日:2024年03月01日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格手当などは特にありません。研修も特にありません。自分でなんとか学習するしかありませんでした。

働きがい:
カーシェアを通じて担当法人のコスト削減を実現して感謝されたときにやりがいと感じました。自分が少しでもかかわったステーションがオープンしたときも同様にやりがいを感じる瞬間でした。

口コミ投稿日:2023年12月20日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
2023年時点の情報
入社理由:
カーシェアという今後伸び代が見込める市場に興味があり、業界ナンバーワンという事もあり入社に至りました。

入社前に認識しておくべき事:
良くも悪くも、全てにおいて改良中なので
システムが整い切ってない。
よく言えばアイディアが反映されやすい。

口コミ投稿日:2023年10月21日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
2024年時点の情報
事業の強み:
タイムズというブランドは駐車場から車まで事業分野が幅広いのでブランドパワーは強いと思います。

事業の弱み:
内勤職と現場職がなかなか嚙み合わないですね。現場職はシフト勤務。内勤職の人たちはカレンダー通りの休み。いろいろと噛み合わないです。

事業展望:
今後、発展可能性は十分あると思います。

口コミ投稿日:2024年06月25日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
2024年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
500万円35万円7万円80万円
年収500万円
月給(総額)35万円
残業代(月)7万円
賞与(年)80万円
給与制度:
初任給はそこそこ高い。残業代も全額出る。ただ、昇給額は少なく役職が上がらない限りかなり早い段階で頭打ちとなる。
B評価だと年間概ね4000円程度上がる。
また、賞与がかなり少ない。私のように役職がない場合年間80万円がベースとなる。しかも年次で上がることはなく、役職が上がらない限りボーナスが上がることはない。
また、評価によってボーナス額が上下するが、ノルマを達成するだけではB評価となりボーナスはベース額しか貰えない。

口コミ投稿日:2024年11月14日