勤務時間・休日休暇:
休日出勤した際の振替などは自身のスケジュールを調整しながら、しっかり取れる。
口コミ投稿日：2024年03月27日休日出勤した際の振替などは自身のスケジュールを調整しながら、しっかり取れる。
株式会社大之木ダイモの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
株式会社大之木ダイモの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2024年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
1.3
企業カルチャー・社風:
挑戦しようとするとダメ出し
失敗するともっとダメ出し
上に従うことしかできない社風です。
口コミ投稿日：2024年03月12日挑戦しようとするとダメ出し
失敗するともっとダメ出し
上に従うことしかできない社風です。
株式会社大之木ダイモの評判・口コミ
女性の働きやすさ2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
1.3
女性の働きやすさ:
女性の管理職はいませんが、休暇は取られる方が多い印象です。
口コミ投稿日：2023年07月30日女性の管理職はいませんが、休暇は取られる方が多い印象です。
株式会社大之木ダイモの評判・口コミ
成長・働きがい2024年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
1.3
成長・キャリア開発:
資格取得手当はありません。
研修もございません。
働きがい:
個人のお客様を相手にすることが多いので
お客様に喜んで頂けた時はやりがいを感じます。
口コミ投稿日：2024年03月12日資格取得手当はありません。
研修もございません。
働きがい:
個人のお客様を相手にすることが多いので
お客様に喜んで頂けた時はやりがいを感じます。
株式会社大之木ダイモの評判・口コミ
入社前とのギャップ2022年時点の情報
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2022年時点の情報
2.3
入社時の期待と入社後のギャップ:
とにかくコミュニケーションが少ない。入社してすぐに驚き、意欲が湧きませんでした。
口コミ投稿日：2022年03月23日とにかくコミュニケーションが少ない。入社してすぐに驚き、意欲が湧きませんでした。
株式会社大之木ダイモの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2024年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
1.3
事業の強み:
会社の名前は地域でも有名な企業なので
外部の方から見たら、信用のできる会社だと思います。
事業展望:
正直に言って、人を育てられない会社なので
厳しい未来が待っていると思います。
口コミ投稿日：2024年03月12日会社の名前は地域でも有名な企業なので
外部の方から見たら、信用のできる会社だと思います。
事業展望:
正直に言って、人を育てられない会社なので
厳しい未来が待っていると思います。
株式会社大之木ダイモの評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
1.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 26万円 | 0万円 | 48万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 48万円 |
給与制度:
昇給は1年に1度、会社から認められた方のみ昇給します。1000円程度の昇給ですのであまり金額は変わりません。
賞与は各年度の売上実績によって算出されますが、部署数が多く、赤字を出す部署が多い為、どれだけ頑張って
粗利を出しても年に2ヶ月頂ければ良い方です。
資格手当はありますが他社さんをみてもかなり低く設定されています。
評価制度:
昇進などは1年に1度、認められた方が昇進しますが基本的には
年功序列の為、係長までは確実に昇進出来ます。
女性はほとんど昇進出来ません。
口コミ投稿日：2023年07月30日昇給は1年に1度、会社から認められた方のみ昇給します。1000円程度の昇給ですのであまり金額は変わりません。
賞与は各年度の売上実績によって算出されますが、部署数が多く、赤字を出す部署が多い為、どれだけ頑張って
粗利を出しても年に2ヶ月頂ければ良い方です。
資格手当はありますが他社さんをみてもかなり低く設定されています。
評価制度:
昇進などは1年に1度、認められた方が昇進しますが基本的には
年功序列の為、係長までは確実に昇進出来ます。
女性はほとんど昇進出来ません。
通勤手当はありますが、上限額が1万9千円に設定されており、収まらない方は実費で通勤となります。
退職金もありますが、微々たるものです。
その他の福利厚生はありません。
オフィス環境:
立地条件は呉市の中心部ありますのでアクセスは便利です。
建物が老朽化しており、社内の雰囲気はかなり暗いです。