福利厚生:
通勤手当のみ。

オフィス環境:
本社はとてもきれいな建屋です。

勤務時間・休日休暇:
課にもよりますが、管理職が部下全員の業務を管理して負担が偏らないようきちんと調整をおこなっているため残業はほぼ無いです。ただ、毎日の出荷対応があるため担当業務によっては休暇は少し取得しづらい雰囲気です。

企業カルチャー・社風:
ルールがしっかりと決められており、社員の雰囲気も真面目な方が多いため規律正しい会社という印象です。配属される部署にもよりますが基本的にはルーティンワークが多いので、臨機応変に対応することより決められた仕事を効率よくこなすことが得意な人のほうが向いていると思います。管理職以下の社員の意見も積極的に取り入れてくれるので業務改善についての発言はしやすいです。

組織体制・コミュニケーション:
業務時間中は私語はほとんどなく、仕事以外のコミュニケーションはほぼゼロといった感じです。社員旅行や懇親会などでは気さくに話せる雰囲気があるのでON・OFFを区別したい人には良い会社だと思います。

女性の働きやすさ:
休暇は比較的取りやすい方だと思う。
女性管理職も登用されているので、性別で優劣をつけることは無いと思う。

成長・キャリア開発:
入社時の研修のみで、OJTしつつ独り立ちしていく感じです。

働きがい:
扱う製品が高価格帯なので、微力ながら社会の発展に貢献している点ではやりがいを感じる機会は多いかもしれないです。

事業の強み:
商材は2本柱だが、ニッチな分野でシェアを持っているうえ、競合も少ないのでそのあたりは強み。

事業の弱み:
資金力のあるメーカーが参入したときに耐えられるか。

事業展望:
大きな伸びは期待できないが、逆に大きく下落することも考えにくい。

給与制度:
評価制度はあってないようなもので、とても不透明です。
昇給基準もあいまいでどのように決めているのかわからなかったです。

評価制度:
営業だがやや年功序列のような感じもある。
一方で成績もある程度反映されているようだが、不透明なのであいまいになっている。