勤務時間・休日休暇:
職責、職種によるが内勤ならそれほど残業する社員は見かけない。
多様な働き方支援:
フレックス勤務している事務員がいたので制度はある？
口コミ投稿日：2024年06月09日職責、職種によるが内勤ならそれほど残業する社員は見かけない。
多様な働き方支援:
フレックス勤務している事務員がいたので制度はある？
株式会社三友土質エンジニアリングの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ 調査工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社事業部
株式会社三友土質エンジニアリングの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2022年時点の情報
回答者： 女性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員2022年時点の情報
3.3
企業カルチャー・社風:
何も感じない
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションしない感じです
ダイバーシティ・多様性:
岡山県の人ばっかり
口コミ投稿日：2023年03月14日何も感じない
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションしない感じです
ダイバーシティ・多様性:
岡山県の人ばっかり
株式会社三友土質エンジニアリングの評判・口コミ
女性の働きやすさ2024年時点の情報
回答者： 男性/ 調査工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社事業部2024年時点の情報
3.4
女性の働きやすさ:
旧態依然とした会社の割に、女性管理職は結構いる。
口コミ投稿日：2024年06月09日旧態依然とした会社の割に、女性管理職は結構いる。
株式会社三友土質エンジニアリングの評判・口コミ
成長・働きがい2024年時点の情報
回答者： 男性/ 調査工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社事業部2024年時点の情報
3.4
成長・キャリア開発:
資格取得の費用は申請すれば出ることが多い(車両免許除く)
手当は自分の知る限り無く、合格時の褒賞金のみ。
働きがい:
良くも悪くも任せて貰えるところ。
口コミ投稿日：2024年06月09日資格取得の費用は申請すれば出ることが多い(車両免許除く)
手当は自分の知る限り無く、合格時の褒賞金のみ。
働きがい:
良くも悪くも任せて貰えるところ。
株式会社三友土質エンジニアリングの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2017年時点の情報
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2017年時点の情報
2.3
事業の強み:
ルート営業の様な、繋がりのあるお客様からお仕事を頂きます。強みは繋がりだと思います。
事業の弱み:
営業所は古く、勤怠システムなどが導入されていない為、数字系は手入力をする場面が多かった。
口コミ投稿日：2021年08月26日ルート営業の様な、繋がりのあるお客様からお仕事を頂きます。強みは繋がりだと思います。
事業の弱み:
営業所は古く、勤怠システムなどが導入されていない為、数字系は手入力をする場面が多かった。
株式会社三友土質エンジニアリングの評判・口コミ
年収・給与2024年時点の情報
回答者： 男性/ 調査工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社事業部2024年時点の情報
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 470万円 | 38万円 | 2万円 | 30万円 |
| 年収 | 470万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 38万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
給与制度:
給料は他社並みだと思われる。
昔は難度に合わせた資格手当が付いたのだが、何年前からか報奨金の一括支給のみ。なので給料アップの為に出来ることは残業以外あまりない。
ボーナスは年2回の各1.1-1.3ヶ月分程。
評価制度:
基本的に年功序列の人事が多いと思う。
それよりいただけないのは、昇進の際、一切の事前連絡や面談等がないこと。社内報で自身の昇進を知ることになる。
口コミ投稿日：2024年06月09日給料は他社並みだと思われる。
昔は難度に合わせた資格手当が付いたのだが、何年前からか報奨金の一括支給のみ。なので給料アップの為に出来ることは残業以外あまりない。
ボーナスは年2回の各1.1-1.3ヶ月分程。
評価制度:
基本的に年功序列の人事が多いと思う。
それよりいただけないのは、昇進の際、一切の事前連絡や面談等がないこと。社内報で自身の昇進を知ることになる。
通勤手当は割と気前がいい。
住宅補助は上限3万とかのはず。