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新生化学工業株式会社の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
411万円(平均年齢42.1歳)250~650万円
回答者の平均年収411万円
(平均年齢42.1歳)
回答者の年収範囲250~650万円
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2022年時点の情報
福利厚生:
住宅補助、通勤手当、退職金あり、DC拠出年金

オフィス環境:
滋賀の琵琶湖近くの風光明媚な場所に古くからあり、建物はかなり古く、継ぎ足しも多く、決して今どきの快適な空間ではありませんが、綺麗に整頓はされています。
会議室は最近大型モニターを随時導入。

口コミ投稿日:2022年12月12日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に8時間残業はほぼありません。
休暇は比較的自由に取得できます。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本不可ですが、やむを得ない場合、テレワークする為の環境は整備されています。
(リモートワーク実績あり)

口コミ投稿日:2022年12月12日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
色々創意工夫と提案は比較的行いやすいです。
部門内では風通しがよい感じもありますが、部門間の連携は今一つ

組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやすいです。
組織間の交流はやはり組織長を経由しなければ的な昔ながらの風土が残っています。

口コミ投稿日:2022年12月12日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
育児休暇は女性社員、男性社員共
取得可能であり復帰後は以前の職場に戻れる
育児休暇については理解がある会社

女性管理職登用は中間管理職であれば、その部署が女性ばかりだとあるが、
男性社員と女性社員がいる部署での
管理職登用は少なく、難しいと思う
過去部長職の女性管理職はいない

口コミ投稿日:2024年06月15日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修制度が整っており、資格取得も手当が出るので進んでできる会社でした。

定期的にどんな資格を取るか、案内や資料が回されてくるので自分としては資格を取りやすくキャリアアップも目指しやすい環境だったかなと思います。

働きがい:
毎日同じような仕事内容ですが、1つ1つ製品の検査を終えるごとに達成感と働きがいを感じます。

口コミ投稿日:2022年06月24日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.9
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
そこそこ規模が大きい会社なので給与の昇給や賞与に期待していたが、予想をかなり下回る結果でした。

口コミ投稿日:2021年06月19日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
2021年時点の情報
事業の強み:
可もなく不可もないといった感じ。

事業展望:
今後の事業拡大にはあまり期待できない。

口コミ投稿日:2021年11月23日
2023年時点の情報
回答者: 回答なし/ 機械オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.7
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
320万円22万円0万円40万円
年収320万円
月給(総額)22万円
残業代(月)0万円
賞与(年)40万円
給与制度:
役職がないと昇給は一年で4000円~6000円
手当は家族手当数千円と資格手当
持ち家の住宅手当はなし
結婚していると一律で9000円手当がつく

評価制度:
年功序列だが社員の平均年齢が高すぎるため役職が付くのは
30歳超えてやっと最低役職が付く感じ
40歳超えて係長や技師
50歳超えても残念ながら高齢中途社員の人が管理職付で入ってくるため課長以上に昇格するのは厳しい

口コミ投稿日:2024年06月24日