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株式会社リバティの年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
352万円(平均年齢29.3歳)200~450万円
回答者の平均年収352万円
(平均年齢29.3歳)
回答者の年収範囲200~450万円
2023年時点の情報
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
2023年時点の情報
福利厚生:
福利厚生に関してはそれなりにしっかりしている。だが、その都度の申請はもちろんいるが上の人間ですら申請方法やそもそも制度をあまり知らない人間が多い。ある程度仕方ない部分ではあるが、不安の要素ではあった。

オフィス環境:
建物は全体的にどこの店舗も綺麗。毎日掃除はしている為、明らかに汚いと思うような事はない。車屋と言う事もあり電車通勤での社員はどこの店舗も少し距離がある為、車での通勤に替える社員が多い。

口コミ投稿日:2024年03月22日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日は最低日数。給与額に続き離職率の大きな要因なっていると思う。日数は少ないが、これは全店共通で有給はしっかり取れる。有給が余っている場合は会社から消化するように促してくれ、ある程度要望通りに有給を入れてもらえる。営業以外は休日出勤は全くないが、営業はよく売れている者や、上の人間と親しい者ほど休日出勤をしているイメージだった。

口コミ投稿日:2024年03月22日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
営業の勉強はすごくためになります。同僚などもいい人です。

組織体制・コミュニケーション:
距離感は近くって話しやすいですが、クレームになると自分で解決しなければなりません。部下の処理は基本店長はしません。

ダイバーシティ・多様性:
外国人とか整備の方にいますね。

口コミ投稿日:2024年05月15日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
管理職やや責任者は弾性が多い。
そもそも男性の方がとても多いので仕方ないと思う。しかし女性で上の立場にたっている人も居る。休暇の取りやすさは特に感じない。男性も女性も平等という感じ。
女性の方が少ないので、男性達のほうが強い感じはするが。

口コミ投稿日:2024年07月14日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
若いうちからたくさんチャンスを得られるので成長する環境には適している
またしっかり評価してもらえるので役職がつくのも早いと思う

働きがい:
お客様に喜んでもらえる姿を目の当たりにする回数が多い仕事なのでそこがやりがいを感じる。特に納車時

口コミ投稿日:2024年06月12日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
特になし。
入社前から面談などをしっかりと行ってくれ、相談事なども全て聞いてくれるので大きなギャップはなかった。
採用の際に人間性を重んじているようで、入社後も人間の良さを感じる。人間関係は良好。
平均年齢がとても低く若い人が多いので人間関係のギスギスした感じや、御局様のような人も居ないのでとても居心地が良い。ポジティブな人が多く賑やかな雰囲気である。

口コミ投稿日:2024年07月14日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
2023年時点の情報
事業の強み:
毎年の社員総会で社長の目指すビジョンが明確で、その目標に向かってみんな頑張ってると感じる。
新規店舗も増やして、M&Aも進めていて会社としての力も感じる。

事業の弱み:
もっと会社に近い所で協力会社を増やしていければ効率よく仕事が回ると思う。

事業展望:
さらに店舗を増やし、それに伴い毎年社員も増えているのでまだまだ伸びると感じるし、伸びてほしい。そして給料が増えれば文句無し。

口コミ投稿日:2023年06月14日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
2024年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
300万円18万円0万円75万円
年収300万円
月給(総額)18万円
残業代(月)0万円
賞与(年)75万円
給与制度:
基本的手当てがあるが余り多くはありません。
また新卒から少しだけ手当てがつくが3年後にはなくなって給料が下がります。

評価制度:
社員が若いのでたくさん挑戦はさせてもらえます。

口コミ投稿日:2024年01月31日