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株式会社治元
正社員
週休2日制◆関西で人気のお好・鉄板焼きのお店「京都錦わらい奈良西大和ニュータウン店」店長候補募集
株式会社治元 / 鉄板お好み焼き店長候補

株式会社治元の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
327万円(平均年齢37.3歳)240~500万円
回答者の平均年収327万円
(平均年齢37.3歳)
回答者の年収範囲240~500万円
2021年時点の情報
回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
2021年時点の情報
福利厚生:
退職金はありません。他店に食べに行った時は申告すれば割引等ありました。一人暮らしの方だと月3万で社宅に住めるのでいいとおもいます。

オフィス環境:
店舗によりますが、汚いとこは汚い。QSCチェックは口だけで半年に一回あるかないか。店長や社員の掃除の意欲によります。

口コミ投稿日:2022年03月18日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
かなり店舗によって、バラバラです。
長ければ14時間もあります。
休みもとれる店舗ととれない店舗があります。かなり、私は大変でした。
人によって、受け取り方は違いますが、
料理はかなり、本格的な料理なので、
簡単な調理ではありません。
パワハラ等はありません。
休憩は2時間あります。
店舗によって違いますが!

多様な働き方支援:
勤務時間を減らそうと会社は動いてますが、実際とのギャップはかなりあります。

口コミ投稿日:2024年06月20日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.3
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
正社員の方は個性的な方が多かったです。基本的に1店舗1人の社員と複数のアルバイトで営業していることが多いためか、店長によって物の置き場所や調理の順番などが微妙に違っており、チェーン店としてはブレが多いのではと感じていました。前任の店長から教えてもらった方法で仕込みをしていると、現在の店長に間違っていると指摘を受けるなど、アルバイトは振り回されていることが多かったです。

口コミ投稿日:2022年03月15日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性社員もいてます。
年配は少し大変かもです。

口コミ投稿日:2024年06月20日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.1
2021年時点の情報
働きがい:
お客様とのコミュニケーションに働きがいを感じました。常連さんなど顔を覚えていただけたり、外国の方を含む観光の方が多くおられ、旅の途中でよっていただけて会話が弾みたのしかったです。忙しいときはみんなで協力をして、片付けまでをやりとげることで、チームワークが深まったと思います。まかないがとってもおいしいのも毎日の楽しみのひとつです。

口コミ投稿日:2024年08月29日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
若い頃なら、もっと頑張れかもしれませんが、高年齢はキツイと思います。

口コミ投稿日:2024年06月20日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
2024年時点の情報
事業の強み:
料理は美味しいです。
ホールはまだハンディうちなので、
大変です。注文を聞きにいく手間があります。時代的にもう少し、利便性があれば
スムーズにいくとは思える部分もあります。まだまだ、これからって感じです。

事業の弱み:
労働環境が、負ける。店舗によって違いが
かなりあります。
昔ながらの飲食店の雰囲気が、残っているので、なかなかたいへんですね。

口コミ投稿日:2024年06月20日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 店長
1.9
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
420万円35万円0万円0万円
年収420万円
月給(総額)35万円
残業代(月)0万円
賞与(年)0万円
給与制度:
賞与は今まで過去に2回ほどで5〜2万円程度。
今まで色々な自己評価シートで面談等ありましたが、結果何か評価があった事は無い。

評価制度:
昇給、昇格の基準に関しては不明。
やる気が上司に伝われば1年程度で店長になりそれ以上の上は本人のやる気次第で1〜2年でマネージャーになれる。

口コミ投稿日:2021年10月16日