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  6. 店舗運営スタッフ◆創業90年の地元密着型店/社員想いな福利厚生!/残業月15h以下/完全週休2日制
株式会社タイヤセンターウメモト
正社員 未経験OK 学歴不問
店舗運営スタッフ◆創業90年の地元密着型店/社員想いな福利厚生!/残業月15h以下/完全週休2日制
株式会社タイヤセンターウメモト / 店舗運営スタッフ
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 常務(店長)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
2022年時点の情報
福利厚生:
2年に1回ですが社員研修旅行もあります。グループ4店舗のスタッフ全員で行きます。
運が良ければ海外旅行もあります。国内で近場なら観光バスを借りてみんなで楽しくバス
旅行になります。いつも楽しい社員研修旅行です。

オフィス環境:
8月に店内をリニューアルします。綺麗なお店で気持ちよく働く事も出来ます。10月には
リニューアルオープンセールも開催します。女性のスタッフも来ていただいても大丈夫です。
是非ともタイヤ館ウメモトで働いてみませんか。
口コミ投稿日:2022年06月24日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 常務(店長)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は午前9時~午後19時(休憩1時間)
定休日は毎週水曜日です。(祝日の場合でも定休になります)
隔週で連休も取得可能です。(要相談)連休が要らない場合はその分所得に反映されますので
頑張り次第で給与アップできます。
口コミ投稿日:2022年06月24日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
ウメモトグループでは1年間を通して春はお花見、夏にはバーべキュー大会、2年に1回は社員研修旅行もあります。社員研修旅行はゴルフやショッピングなど行く場所で色々楽しめる旅行です。
ビンゴ大会もあり、楽しい研修旅行です。
口コミ投稿日:2022年06月24日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
男性が多い職場ですが、男女差別もないです。
むしろ娘のように可愛がって頂いています。
そして、力仕事ではなく、事務として働かせています。なので、体力的にはしんどくなったりしないですし、接客が好きな方はお客様とお話ができ、楽しく過ごせます!
口コミ投稿日:2022年06月24日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.5
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
最初に入社時の時は表(ピット)にでての作業がメインの仕事だと思いましたが、
入社してすぐはタイヤ交換など作業を覚えていきましたがその内に販売も部分もやっていくことでした。
最初は中々売れませんでしたが、自分で接客をして買ってもらったタイヤを取付までしていくことでただ作業だけをするでなくもっと「買っていただけた」と思えるようになりました。
口コミ投稿日:2022年06月24日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
2022年時点の情報
事業の弱み:
株式会社タイヤセンターウメモトの事業の弱みは昭和の家族経営のまま令和を迎えてしまったことです。具体的には電子化への遅れによる非効率化や売上げを確保する為の営業時間の延長などの非生産性や予約制非導入によるスタッフの待機時間増加によるモチベーションの低下があります

事業展望:
株式会社タイヤセンターウメモトの事業展望は従業員の世代交代とユーザーの若返りを進める
営業システムを電子化に移行し経営の効率化を目指す
予約システム導入にて生産性を上げる
営業日数や営業時間をに直しワークライフバランスを見直す
口コミ投稿日:2022年06月25日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.8
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
昇給
毎年、昇給制度があるわけではないですが、スタッフを状況を考えて面談の後昇給して
頂いたことはあります。
賞与
前年の実績を基に目標を設定して、その達成率によって金額が変わるので頑張り処です。
各種手当
各役職毎に設定される役職手当、家族手当等

評価制度:
勤続年数や年齢に関わらず、スタッフの実力、人柄でかわります。

年功序列ではなく実力を評価して貰えるところは凄くいいと思います。

今はスタッフも少ないですが、皆が互いに助け合って良い所を伸ばして
各々が上を目指していけると思います。
口コミ投稿日:2022年06月24日