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高岡マンテンホテル駅前 / ホテルフロントスタッフ
募集情報
口コミ
マンテンホテル株式会社
の評判・口コミ
3.3
口コミ
45
件
年収・給与
5
件
求人
15
件
フォロー数
2
人
45
件
※10名未満の少ないデータから算出されています
会社の成長性や将来性
3.4
事業の優位性や独自性
3.4
実力主義
3.3
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.1
仕事を通じた社会貢献
3.5
イノベーションへの挑戦
3.1
経営陣の手腕
3.2
平均年収
(正社員)
---
万円
(平均年齢
--
歳)
残業時間
(月間)
--
時間
年収・給与の納得度
--
%
勤務時間の納得度
--
%
休日・休暇の納得度
--
%
職場の人間関係の満足度
--
%
マンテンホテル株式会社の会社評価
絞り込み
すべて
マンテンホテル株式会社の評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境
2023年時点の情報
回答者:
男性
/
マーケティング
/
退職済み(2023年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
1.5
2023年時点の情報
福利厚生:
中小企業にしては整っていると思います。退職金も安いですがあります。
オフィス環境:
ホテルなので、綺麗です。ただ場所によって休憩室がない所もあるので、困ります。
口コミ投稿日:2023年11月15日
マンテンホテル株式会社の評判・口コミ
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
2023年時点の情報
回答者:
男性
/
マーケティング
/
退職済み(2023年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
1.5
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼありません。以前は多かったのですが、整備されてからは環境が良くなりました。
多様な働き方支援:
業種柄、働き方は古典的です。リモートはできません。
口コミ投稿日:2023年11月15日
マンテンホテル株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制
2021年時点の情報
回答者:
男性
/
オペレーター
/
退職済み(2021年)
/
中途入社
/
在籍6~10年
/
正社員
3.0
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
社内試験が多い。それに意味を見いだせないと、モチベーションが下がります。
組織体制・コミュニケーション:
人によります。よくも悪くも、社内検定制度が適用されてから、他人とのかかわりは少なくなったことがあります。
ダイバーシティ・多様性:
パートの方が多く、女性比率高めです。ほぼ日本人です。
口コミ投稿日:2024年07月08日
マンテンホテル株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ
2023年時点の情報
回答者:
男性
/
マーケティング
/
退職済み(2023年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
1.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
上を目指さなければ良い環境だと思います。
口コミ投稿日:2023年11月15日
マンテンホテル株式会社の評判・口コミ
成長・働きがい
2023年時点の情報
回答者:
男性
/
マーケティング
/
退職済み(2023年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
1.5
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修はありません。資格も取得に積極的ではありません。退職を恐れているので、取らせない傾向になっています。
働きがい:
働き甲斐はありません。生活にも困らないので、割り切れば大丈夫。
口コミ投稿日:2023年11月15日
マンテンホテル株式会社の評判・口コミ
入社前とのギャップ
2021年時点の情報
回答者:
男性
/
オペレーター
/
退職済み(2021年)
/
中途入社
/
在籍6~10年
/
正社員
3.0
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
結構異動が多いです。
口コミ投稿日:2024年07月08日
マンテンホテル株式会社の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み
2021年時点の情報
回答者:
男性
/
オペレーター
/
退職済み(2021年)
/
中途入社
/
在籍6~10年
/
正社員
3.0
2021年時点の情報
事業の強み:
歴史が長いところ。
事業の弱み:
スキルアップをしたい場合は、自分で勉強をする必要があります。
事業展望:
競合が出る度に比較される業種ではあります。
口コミ投稿日:2024年07月08日
マンテンホテル株式会社の評判・口コミ
年収・給与
2021年時点の情報
回答者:
男性
/
オペレーター
/
退職済み(2021年)
/
中途入社
/
在籍6~10年
/
正社員
3.0
2021年時点の情報
年収
月給(総額)
残業代(月)
賞与(年)
400
万円
25
万円
0
万円
80
万円
年収
400
万円
月給(総額)
25
万円
残業代(月)
0
万円
賞与(年)
80
万円
給与制度:
若手は完全実力主義。役職についてしまえば、高い給与が保証される。
評価制度:
毎月のように社内検定が実施される。仕事が忙しいため、
仕事以外の時間でも勉強をすることが求められる。
口コミ投稿日:2024年07月08日
中小企業にしては整っていると思います。退職金も安いですがあります。
オフィス環境:
ホテルなので、綺麗です。ただ場所によって休憩室がない所もあるので、困ります。