1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. 富山県の求人
  4. 高岡市の求人
  5. 2025年新卒対象!秋採用実施中!現場セキュリティー社員/内々定まで最短1週間!第二新卒もOK
KYODOU株式会社
新卒 未経験OK
2025年新卒対象!秋採用実施中!現場セキュリティー社員/内々定まで最短1週間!第二新卒もOK
KYODOU株式会社 / 現場セキュリティー社員
2016年時点の情報
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.9
2016年時点の情報
福利厚生:個人、個人での出勤予定及び休日日などを前もって自分達で予定表を会社本社へ一月前に提出などを出来、休む事ができます、
自宅から直接、警備配置現場へ行き、直ぐ勤務ができ、帰宅時も会社へ寄らずに直、自宅へ帰宅ができます、
口コミ投稿日:2016年10月23日
2016年時点の情報
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2.9
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:個人での、休日・休養などを前もって、個人個人での1ケ月前申請を取っており、ほぼ、融通がききます、日払い希望者に有っては、研修期間を過ぎた日
より、1日5,000円迄の銀行振り込み支給(振り込み手数料は、給料日に給料より引き落とし都なる)
口コミ投稿日:2016年04月02日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 警備
3.0
2018年時点の情報
女性の働きやすさ:
働きにくいとおもいます。

口コミ投稿日:2022年04月13日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
教育・研修:会社から「この講座を受けてください」「研修に行ってきてください」ということがあまりないので、教育や研修の機会が充実するといいと思います。ただ、講座の受講料や研修費については会社が全額負担してくれるので、能動的なタイプの人にとっては逆にいいのかもしれません。
口コミ投稿日:2018年08月02日