1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. その他の求人
  4. 上場企業での機械組立職
高松機械工業株式会社
正社員 未経験OK
上場企業での機械組立職
高松機械工業株式会社 / 製造スタッフ

高松機械工業株式会社の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
398万円(平均年齢32.3歳)300~550万円
回答者の平均年収398万円
(平均年齢32.3歳)
回答者の年収範囲300~550万円
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部
2.9
2023年時点の情報
福利厚生:
住宅補助などは条件が合えばできらと思う。持株会や、確定拠出年金等はあった為、福利厚生は悪くなかった。無料の給水機や、社員食堂も安価であったためすごくよかった。あまり美味しいという印象はなかったが値段の割には満足すると思う。

オフィス環境:
建物は綺麗ではないが、新しく工場も建てたので新しい工事であれば綺麗だと思う。ただ新しく工場を建てた為、現場作業ではかなり綺麗に保つように意識づけられている。お客さんなども立ち合いに来る為、油汚れなどはうるさく言われる。

口コミ投稿日:2023年10月13日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部
2.9
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
部署によって業務負担が違う。
忙しい所は休日出勤は多いです。
有給は前もって言えば取りやすいと思います。誕生日休暇なども有ります。

多様な働き方支援:
リモートワークはありません。
副業は禁止です。

口コミ投稿日:2024年07月19日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部
2.9
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
技能検定など受けさせてくれる機会が沢山ある。本人のやる気次第では資格がたくさん取れ、技能検定に合格した際は報奨金もでる。

組織体制・コミュニケーション:
他部署との連携が多いので喋る機会が多い。
うまくコミニケーションを取らないとなかなか仕事がしずらい部分はあります。

口コミ投稿日:2024年07月19日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性にはかなり優しい会社だと思います。産休育休から復帰して役職に就いている人もいますが、数名です。ただ、産休育休を取得することに対して誰もマイナスなことは言わないし、復帰しても快く受け入れる風潮があります。なので、女性の退社率は低かったと思います。

口コミ投稿日:2021年05月24日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 組立/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
2.8
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格取得の機会はしっかり与えられます。
部署毎に必要となる知識、技術に関係した資格をとっています。資格取得者は掲示板に大々的に紹介されるのでやりがいにつながります。

働きがい:
自分が苦労して作り上げた機械でお客様工作物の加工ができた時はやりがいを感じます。またお客様工場への据付の際、お客様の満足の声を頂いた時はやりがいを感じます。

口コミ投稿日:2023年11月21日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
県内では知名度がある会社で給料は良いと思っていたが全然給料が上がらない。

口コミ投稿日:2024年08月15日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 技能工/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.5
2021年時点の情報
事業の弱み:
メインがNC  旋盤で自動車部品の製造に特化している部分があります。半導体装置や医療分野にももっと手を広げる事が出来ればいいのですが人材が不足していて手が出せないところです。

事業展望:
工場の省人化や無人化、変種変量生産にも力を入れており、これからも必要とされているテーマに取り組まれていて今後もどんどん発展していく企業だと考えられます。

口コミ投稿日:2022年09月30日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
2024年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
360万円22万円4万円50万円
年収360万円
月給(総額)22万円
残業代(月)4万円
賞与(年)50万円
給与制度:
昇給はほとんどない。
残業代は15分単位できちんと出る。
賞与は近年は少なく年間で3カ月もないが業績が良いときは賞与は出ていた。

評価制度:
部署や上司により昇進のしやすさにギャップがあると感じる。

口コミ投稿日:2024年08月15日