福利厚生:
住宅補助_なし。
寮_あり。1人1部屋ではなく、アパートの一室に複数人という形です。男女混合のため、抵抗ある人には向いてません。ちょっと古いタイプの部屋です。
通勤手当_自己申告制で出ます。出張費も出ます。ただし、最低料金しか払って貰えません。
退職金_なし

オフィス環境:
東京と関西は綺麗です。
鹿児島と福岡は物置部屋のようなところです。

勤務時間・休日休暇:
勤務時間_10:00~20:00とありますが、移動が多いです。交通費は基本的に出して貰っても最低金額しか出ないため、社用車で行けるところは社用車を使います。そのため遠くへの営業だと、事務所に6:30集合も有り得ます。移動時間、営業ブース設営時間は給与の支払いがないそうです。あまり規則正しい勤務時間ではないです。体力のある人には向いてると思います。
休暇_2ヶ月前申請です。ノルマの契約件数を取らないといけないので、長期休暇は基本、取れません。完全週休二日制とありますが、休日に連絡は当たり前、出張のための準備に事務所によったり、前乗りで移動したり、実際の休日は出張が多ければ週1日もあります。

多様な働き方支援:
リモートワーク_出来ない。
時短勤務_出来ない。
副業_できるかもしれないが、そんな時間の余裕はないと思います。

企業カルチャー・社風:
ベンチャー色の色濃く、やる気の反映具合は顕著

上長との距離も近く、やりたいことが明確な人間ほど働きやすい

はっきりしたビジョンがあれば新規事業の立ち上げの応援体制もあり

組織体制・コミュニケーション:
社員同士、上長とのコミュニケーションは密にある。
年に一度全社員を揃えた総会があり、社員旅行なども実施

リーダー以上の役職者には誕生日プレゼントもあり

女性の働きやすさ:
トッププレイヤーは女性。
割合は2〜3割だが性別に左右されず完全実力評価

成長・キャリア開発:
営業初心者にぴったりな環境だと思います。営業の基礎基本を学べて、スキル面マインド面は、今後応用を効かせていけると思います。

働きがい:
仲間と目標に向かって頑張る感覚は、学生時代の部活など近いものがあったので、部活経験者は特にやりがいを感じやすいと思う。

入社時の期待と入社後のギャップ:
想像してたよりも稼げないと皆さん言っています。
実力次第だと思いますが、営業の場所によっては、契約が取りやすいところ、取りにくいところがあるのは事実です。
1週間の出張が多いのと、毎日移動がある為、移動時間も多いです。

事業の強み:
なし

事業の弱み:
全て

事業展望:
社員が定着しない為、事業拡大は難しいと思う。

4月に10人入社して、7月には1人になってることが多い。

給与制度:
給与はやったらやった分だけしっかりと稼げます。ちゃんと営業会社なので自分の成績が給与に反映されるのでそこを目標に頑張っている方も多くいます。賞与も半期に一回ちゃんとあります。賞与自体もその時期にどれだけ成績残せたかと人としての人格の部分も考慮されて反映されます。

評価制度:
完全実力主義です。昇給するのにしっかりとした成績を残し続ける必要があります。ただ成績のみの反映じゃなくて人格の部分も考慮されているので成績だけ残せればそれだけで良いと言うものではありません。