勤務時間・休日休暇:
週1〜2日の休みだった。
人によっては週1回しか休みがないため、
ワークライフバランスはあまり取れない。
また終わる時間も8時は必ずオーバーするシステムであり、ハードな面は多い。
多様な働き方支援:
仕事上、リモートワークは不可能。
フランチャイズ制になれば
一定のロイヤルを払い、比較的自由に
働けるかもしれない。
ただしそれは売上が高い店に限った話で、
ほとんどの店は人件費を削るため
色々考えている。
口コミ投稿日：2021年09月28日週1〜2日の休みだった。
人によっては週1回しか休みがないため、
ワークライフバランスはあまり取れない。
また終わる時間も8時は必ずオーバーするシステムであり、ハードな面は多い。
多様な働き方支援:
仕事上、リモートワークは不可能。
フランチャイズ制になれば
一定のロイヤルを払い、比較的自由に
働けるかもしれない。
ただしそれは売上が高い店に限った話で、
ほとんどの店は人件費を削るため
色々考えている。
福利厚生については社会保険くらいだと思います。