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  5. 【電気料金に関する事務】17時定時/年休120日以上
株式会社コモンズ・コミュニケーションズ
契約社員 未経験OK 学歴不問
【電気料金に関する事務】17時定時/年休120日以上
株式会社コモンズ・コミュニケーションズ / 請求事務
2022年時点の情報
回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
2022年時点の情報
オフィス環境:
大阪本社は御堂筋線など複数路線が乗り入れる本町駅直結のアクセスのいいビルできれいなオフィスです。東京支店も日比谷線や都営新宿線、JR総武本線など複数の駅が使えて便利な立地です。どちらも繁華街やデパートなどが近いのが特徴です。
口コミ投稿日:2022年03月23日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.2
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
担当業務によるところもありますが全体的に残業は少ないです。早いと終業時間から30分以内には全員退出しています。仕事がないのになんとなく残っている、残らなきゃいけないということもありません。休日もしっかり取ることができますし、ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始休暇は有休も使って長めに休むこともできます。
口コミ投稿日:2022年03月17日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.4
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
コンパクトな会社なので、トップダウンで経営の方針は行きわたるのが早いです。社員同士のコミュニケーションも取りやすく、チャットやグループウェアも活用しています。従業員からの意見や要望もトップに伝えやすいです。自分の意見を飲み込んだり、納得できないまま仕事を進めたりといったことが起こりにくいと思います。
口コミ投稿日:2022年03月18日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.2
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性が多く活躍している会社です。特に近年は産休育休取得の実績も増えています。20代から子育て世代、ベテランまで幅広い年代の女性が活躍しているのも特徴だと思います。そのためライフイベントにも対応するなど会社や社員が個々の事情を理解してくれる風土があります。役職者も女性が多いですが、それは性別にかかわらずチャンスがあることだと思います。
口コミ投稿日:2022年03月17日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.4
2022年時点の情報
働きがい:
人とのかかわりが多いので、コミュニケーション能力を磨くことができます。また、いろいろな業界・地位の方と一緒にお仕事をすることができるので、様々な知識と経験を得ることができ、コネクションを築くこともできます。それを別の仕事(案件)でアプトプットができるのが、他で会社では得ることができない働きがいだと思います。
口コミ投稿日:2022年03月18日
2014年時点の情報
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
1.7
2014年時点の情報
成長性・将来性:今の社員だけなら成長は見込めないと思う。社員があまり役に立たない。責任感を感じて働いている人が少なすぎる。ミスをしないことばかり考えていてチャレンジしようとしていないように思える。将来もないでしょう。
口コミ投稿日:2015年08月01日