オフィス環境：その人がいなくなれば、毎日誰が清掃をしてくれるのか・・・そう考えた時に皆が自発的にすれば良いと思いますが、基本的に我関せず感がすごいと思います。
口コミ投稿日：2019年02月21日株式会社オズ・ワークの評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境2018年時点の情報
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
株式会社オズ・ワークの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2018年時点の情報
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇：従業員からするとカレンダー通りの休みは、当たり前だと思います。それを誇らしげに休みが多いと胸を張ってるところが残念です。当たり前のことを胸を張って言われてもって感じがします。
口コミ投稿日：2019年02月21日株式会社オズ・ワークの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2018年時点の情報
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員2018年時点の情報
2.3
企業文化・社風・組織体制：会社としては顧客の求めているものを会社全体で流れを作って、みんなで共有する方向性です。各部署の目的と個人の目的に向かって行うやり方です。
口コミ投稿日：2018年10月18日株式会社オズ・ワークの評判・口コミ
成長・働きがい2018年時点の情報
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2018年時点の情報
働きがい：入社してから多方面の業務をこなすようになるのでいろいろ勉強は出来て、自分で成長しているのを感じると思います。
口コミ投稿日：2018年11月15日株式会社オズ・ワークの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2018年時点の情報
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
2018年時点の情報
仕事内容：仕事は上司の尻拭いが多く、一般従業員の守備範囲があまりにも大きいと思います。典型的な上司の失敗は、部下の責任。部下の手柄は上司のもの。って感じが非常に強いです。
口コミ投稿日：2019年02月21日株式会社オズ・ワークの評判・口コミ
年収・給与2018年時点の情報
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2018年時点の情報
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：人事関係の仕事は皆さまが納得出来る規定を運用しています。中小企業にしては、外資系のような進んだやり方になっています。
口コミ投稿日：2018年11月15日