勤務時間・休日休暇:
基本的に週２日だが4月の繁忙は１日になる。
シフトの希望は出せず、部長が作るような形。
特別休暇という形で年に2回好きなところに休みを入れられる制度がある。
多様な働き方支援:
リモートワークは不可。
副業不可。
コロナ初期は時短勤務ではないが、1時間遅めの出勤となっていた。
感染対策などはアルコール処毒置かれていたり、マスクの支給程度。
口コミ投稿日：2023年03月25日基本的に週２日だが4月の繁忙は１日になる。
シフトの希望は出せず、部長が作るような形。
特別休暇という形で年に2回好きなところに休みを入れられる制度がある。
多様な働き方支援:
リモートワークは不可。
副業不可。
コロナ初期は時短勤務ではないが、1時間遅めの出勤となっていた。
感染対策などはアルコール処毒置かれていたり、マスクの支給程度。
特になし。
退職金ではないが慰労金という形のものはある。
一定以上の貢献をした者に与えられたり、10年以上の勤務者に対してだが絶対ではない。
オフィス環境:
コンビニや小店舗の居抜きで建てられているため、広くない店舗が多い。
リニューアルをしたり、改装をして汚い店舗は綺麗にしようしているが、新しい店舗の計画はない。