福利厚生:
自社物件に住むと3万円〜5万円の家賃補助が受けられます。建築士の資格の有無で値段が変わってくるので人によってさまざまです。
年に数回、部の予算で従業員は飲み会に連れて行ってもらえます。
コロナが始まる前は社員旅行や花見などもしていたそうです。

オフィス環境:
約2年後に本町に自社ビルが建つ予定です。
駅から徒歩数分で14階建の13.14階部分にオフィスを構える予定だそうです。

勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、9：30～18：30までが定時となり、プラス残業1時間程度行うルーティーンとなります。残業に関しては、残らされているというよりも、必要に応じて残業するという感じなので、自身の裁量に任されているところが大きいです。
休日休暇に関しては、原則土日が休日となります。営業職になりますので、土日にお客様との折衝ががあれば、出勤する場合もありますが、休日出勤した分は、別の日に振替て休暇取得が可能です。年末年始・GW・盆休みといった長期休暇があります。休日に関しても上長の報告は必要になりますが、自身の裁量で休日の設定も可能です。

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会が多く設けてもらえるので、輝ける場所は自分次第でたくさんあると思います。
とても勢いのある会社なのでその波に乗ってどんどん挑戦していきたいと思いました。

組織体制・コミュニケーション:
営業・工務・設計と関わりたい方が社内におられるので質問はとてもしやすいです。
また、コミュニケーションも取りやすい環境なのでいろいろな情報を得られます。
スムーズに業務を進められます。

女性の働きやすさ:
比較的平均年齢が低く、女性の割合も多いと思います。定期的に女性のみの飲み会が開催されているため、女性同士での相談がしやすい雰囲気を感じます。また、男女問わず活躍できる会社なので、実際に現場で活躍している女性や管理職に就いている女性もいらっしゃいます。

成長・キャリア開発:
販売物件の契約のみだけでなく、契約した物件の契約書の作成、竣工までお客様対応も含め、全て自身ですることが成長に繋がっていると感じております。また先輩社員からサポートして頂く体制ができております。勉強会の機会もあり、自身のスキルアップにも繋がる環境だと思います。

働きがい:
仕事を通して、自分の能力や経験値が向上していると感じれるかどうか、去年よりも今年、今年よりも来年と、スキルの向上や任せられる仕事の質が上がって行くことで、働きがいも比例して大きくなっていくと思います。努力した分、成果としてしっかりと反映されること。プライベートの充実につながることで非常に働きがいを感じれる会社だと思います。

入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は社会人経験がなかった為不安なことがたくさんありましたが、周りの先輩方が優しく不安が吹き飛びました。

事業の強み:
コスト面では他社に負けないところです。自社設計、自社施工、自社管理とお客様へ安心していただける事業です。
人口増の地域に絞って事業展開しています。

事業展望:
神戸や名古屋など支店を増やしていますので今後も新規出店と売り上げの増加が見込めます。

給与制度:
不動産業界の中では固定給与も高く安定感があると思います。また、成果報酬もあるので頑張れば頑張った分だけ給与が増えるので非常に待遇は良いと思います。

評価制度:
経営者との距離感が近いことから、やったことに対しての評価はよく見てくれています。やりたいことをやらせてもらえる社風で、貢献できれば評価してもらえる企業と思います。