オフィス環境：
駅から近く、社内のお手洗い場は清掃の方が清掃してくださっているため、常に清潔であり、支店内も始業前の清掃を徹底する社風にいより、クリーンな状態で仕事ができる環境です。商業施設が多く建っているため、仕事帰りに買い物ができるところが良いと思います。また、会社周辺にはコンビニやカフェなどの飲食店が豊富なので、ランチタイムにリフレッシュできるところがあるのが、いいポイントだと感じています。

勤務時間・休日休暇：
有給も事前に申請をすれば、ほとんど問題なく取得させてもらっています。
私は基本は土日休みですが平日に休みを取って子供の学校行事に参加したり家族の時間も充実しています。先日は推し活で有給申請しましたが快くお休みもさせていただきました。
余程の繁忙期ではない限り比較的有給は取得しやすい環境だと思います。

企業カルチャー・社風:
社内団結しようという社風がある。忘年会などはなるべく参加してくれと言われる。やや強制参加の風潮がある。忘年会や飲み会が好きではない人はおすすめ出来ない。(自分も大して好きではない)

組織体制・コミュニケーション:
現場に出てる為ほとんどない。たまに本社に戻ると管理事務や人事の方がいるが挨拶程度。

ダイバーシティ・多様性:
国籍は様々な人がいた気がする。

女性の働きやすさ：
男性、女性などそれぞれの活躍の場がありますが、ログロールでは女性だからと言って内勤のみなどそのようなことはありません。女性の活躍ができる場も多いため気にせず発言や行動に移し自身のスキルアップに繋げられます。

成長・キャリア開発：
初めてチャレンジすることでも回りからサポートをしてもらえるので、不安があってもチャレンジしやすいと感じます。自分の苦手な部分、弱い部分、逆に強みと言われる部分もしっかりフィードバックしてもらえるので、自分がやるべきこと、考えることなどわかりやすく自分のペースで成長できると感じます。

働きがい：
未経験でもいろいろなことにチャレンジできる環境で、自分の裁量で進めていくことが出来るので責任感を持って仕事を進めていける。自分が担当になった先から、自分を指名で連絡をもらえるとありがたい気持ちと、うれしい気持ちになり引き続き頑張ろうと感じる機会が多くあります。

入社時の期待と入社後のギャップ：
入社前からスタッフとして、社員の方々の動きを見ていたので、電話の対応やパソコンを利用して仕事を進めていくのだろうなと想像していたのですがいざ自分が入社して業務をやってみると、電話の対応はもちろん、キーボードの打ち込み等を素早くして、効率よく仕事を進めていく必要があると身に染みて感じました。

事業の弱み:
新しい事業所が出来ても基本的には、
自分のエリアの事業所の仕事案件が増えない事には選択肢が増える事はありません。

事業展望:
登録型派遣事業は、やはり一時的な腰掛けとして考えないといつ仕事がなくなるか判らないしクライアントなる企業も自前の直採用で働ける方がいればそれがベストだと考えているので将来性は期待出来ないです。

給与制度：
新年の初めに、お年玉をいただけます。社会人になってお年玉をあげることはあっても、いただくことが出来ないので新年にはお年玉がいただけるのがとてもありがたいです。うれしい気持ちで心機一転、一年頑張ろう！と思えます

評価制度：
年齢や経験問わずやればやっただけきちんと評価してもらえます。昇進・昇格についてもしっかり面談していただき自身の課題や目標設定も一緒にしてくれます。どんなに小さい成功でもしっかり評価してもらえると思います。