勤務時間・休日休暇:
教員という職種から仕方のないことかもしれませんが、休暇を自由に取れる状況ではないです。毎年有給休暇が余ってしまいます。
多様な働き方支援:
リモートワークはなく時短勤務等はほとんどありません。副業は禁止されています。
口コミ投稿日：2023年08月30日教員という職種から仕方のないことかもしれませんが、休暇を自由に取れる状況ではないです。毎年有給休暇が余ってしまいます。
多様な働き方支援:
リモートワークはなく時短勤務等はほとんどありません。副業は禁止されています。
学校法人岡崎学園の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2023年時点の情報
2.6
企業カルチャー・社風:
それぞれの個性が出される環境だと思います。若手だからと意見が言いにくい雰囲気ではないと思います。
組織体制・コミュニケーション:
若い教員が多く、学生のような感じで楽しく働いているように見えます。その雰囲気に合わない人は楽しくないかもしれません。
口コミ投稿日：2023年08月30日それぞれの個性が出される環境だと思います。若手だからと意見が言いにくい雰囲気ではないと思います。
組織体制・コミュニケーション:
若い教員が多く、学生のような感じで楽しく働いているように見えます。その雰囲気に合わない人は楽しくないかもしれません。
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女性の働きやすさ2023年時点の情報
回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2023年時点の情報
2.6
女性の働きやすさ:
男女での差はあまりないように感じます。
口コミ投稿日：2023年08月30日男女での差はあまりないように感じます。
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成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2023年時点の情報
2.6
成長・キャリア開発:
学校としての研修はあまりなく、個人次第だと思います。
働きがい:
それぞれの教員に任される部分が大きく、やりたいことをチャレンジしやすいです。また学校行事などにおいて、教員自身も様々な経験ができると思います。
口コミ投稿日：2023年08月30日学校としての研修はあまりなく、個人次第だと思います。
働きがい:
それぞれの教員に任される部分が大きく、やりたいことをチャレンジしやすいです。また学校行事などにおいて、教員自身も様々な経験ができると思います。
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事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2023年時点の情報
2.6
事業の強み:
このままの学校を続けていこうという雰囲気ではなく、新しい取り組みが毎年あります。
口コミ投稿日：2023年08月30日このままの学校を続けていこうという雰囲気ではなく、新しい取り組みが毎年あります。
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年収・給与2023年時点の情報
回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2023年時点の情報
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 270万円 | 22万円 | 0万円 | 35万円 |
| 年収 | 270万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 35万円 |
給与制度:
昇給、賞与、各種手当のどれも大変少ないです。
評価制度:
1年毎ですが、昇進・昇格の基準がわかりにくいです。
口コミ投稿日：2023年08月30日昇給、賞与、各種手当のどれも大変少ないです。
評価制度:
1年毎ですが、昇進・昇格の基準がわかりにくいです。
住宅補助や通勤手当がありますが、少ないです。
オフィス環境:
現在工事中で広げていってはいるのですが、建物が小さく、十分な広さがあるとは言えないです。