企業カルチャー・社風:
大阪でも老舗の車屋ではありますが、リースカーのメンテナンス頼みで、商いとしては負け商戦です。
組織体制・コミュニケーション:
40台数人と50台が大多数です。年齢層が狭いので、皆仲は良いです。ただ将来を考えると、若年層の強化は必須です。
ダイバーシティ・多様性:
ないです。
口コミ投稿日:2022年04月06日大阪でも老舗の車屋ではありますが、リースカーのメンテナンス頼みで、商いとしては負け商戦です。
組織体制・コミュニケーション:
40台数人と50台が大多数です。年齢層が狭いので、皆仲は良いです。ただ将来を考えると、若年層の強化は必須です。
ダイバーシティ・多様性:
ないです。
日・祝と月2回土曜日がやすみです。有休も訪問点検の仕事では自分でスケジュール調整できるので、取りやすいです。ただ訪問点検の仕事は一人親方での仕事ですので、誰もフォローしてもらえません。急な体調不良で休む場合は、自分でお客様に家からキャンセルの電話をし、再度アポを取らないといけません。
多様な働き方支援:
訪問点検ですので、リモートはできません。用事がある時や体調が悪い時は、仕事さえ終わっていれば早退は可能です。