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株式会社ミキハウス
アルバイト・パート 未経験OK 学歴不問
★ミキハウスの販売スタッフ★未経験OK!”こども好き””接客好き”な方にピッタリ<昇給&ボーナス有>
株式会社ミキハウス / 子ども服の販売スタッフ

株式会社ミキハウスの年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
395万円(平均年齢31.4歳)240~699万円
回答者の平均年収395万円
(平均年齢31.4歳)
回答者の年収範囲240~699万円
2024年時点の情報
回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
2024年時点の情報
福利厚生:
住宅補助、寮はありますが、
一定の条件がないともらえません。
退職金はあります!ただほんの少ししかもらえません。

オフィス環境:
本社は大阪にあります。
何度か大阪に出張があります!大阪の同期にも会えるのでそこは楽しいです!
本社は大きいですが、中心街から離れてるので便はあまりよくないかなぁとおもいます。

口コミ投稿日:2024年09月05日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
店舗によります!
おやすみ希望は出せますが、店舗によっては難しいです。土日やすみは人気なので希望はむずかしいです。
私のいたお店は出せましたが、
同期がいる店舗はだめでした。
また突発でおやすみも難しい。

口コミ投稿日:2024年09月05日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2024年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
ミキハウス  の社員同士のコミュニケーションは良好です。店舗配属の場合、同僚間での会話が多く、気かるに相談できる風通しの良い環境です。また、定期的に社長を含む飲み会があり、楽しい雰囲気かなと思う。

ダイバーシティ・多様性:
多様性やダイバーシティに前向きな企業です。毎年、新卒で海外国籍の学生を積極的に採用しており、新入社員の約3割が外国籍です。このような取り組みにより、必然と様々なバックグラウンドを持つ社員が共に働く環境が生まれ、異なる視点や文化を取り入れることで社内のダイバーシティを促進しているように感じます。

口コミ投稿日:2024年05月29日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性社会となります。
店舗はほとんど女性なので、店舗によっては大変かもしれません。
店舗から本社には一握りの人間しかいけません。離職率も高いです。
同期はほとんど転職しました。

口コミ投稿日:2024年09月05日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修がとても多く、入社後最低3年は常に勉強する場面や、評価される場面が多いので、成長はとてもできる。
また、20,30年働いているスタッフがとても多いため、常にアドバイスや、OJTなど、新人に寄り添った環境だったため、非常に伸び伸びと成長できると思う。

働きがい:
販売では、お客様との関係が密なので、とてもやりがいを感じる。
お店作りも各店舗でそれぞれ自由に行っているので、直接的な売り上げが作れたりできるところでやりがいを感じる。

口コミ投稿日:2022年02月28日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接などでお会いする人事の方は、毎回とても優しくて良い会社だと感じていましたが、入社前の宿泊研修では、いきなり内容も教育も体育会系でとても驚きました。その研修を乗り越えれば、お店ではそこまで体育会系を感じる事なく働けると思います。一緒に働く方はいい人ばかりですが、店舗によっては売上に厳しい方もいらっしゃるようです。子供服販売なので、ゆるやかな印象を持って入るとギャップを感じるかもしれません。

口コミ投稿日:2023年08月09日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 副部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
事業の強み:
品質の良さ、クオリティが高い洋服は社会から一定の評価を得ています。そのため海外の富裕層を取り込む戦略に可能性が秘めているのではないかと思います。

事業の弱み:
デザインがあまり流行的ではないので、ハイセンスの顧客にはあまり受け入れられない傾向があります。

口コミ投稿日:2022年09月17日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
350万円25万円0万円80万円
年収350万円
月給(総額)25万円
残業代(月)0万円
賞与(年)80万円
給与制度:
昨年給料形態が変化。
初任給が上がり、人によりますが社員の給料も上がりました。
賞与は多くはありませんが年に2回と4月に店舗業績によって賞与がプラスでもらえます。
コロナ化は微々たる物でした。
交通費や本社など行く場合(研修など)も手当が貰えます。

評価制度:
実力がある人で自ら進んで行動する人であれば昇進は早いと思います。
いかに自分をアピールするか、やる気があるかどうかで変わると思います。
会社はやる気がある人の意欲は受け入れてくれます。

口コミ投稿日:2023年05月11日