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株式会社日本テクニクス
正社員
PHPプログラマー
株式会社日本テクニクス / PHPプログラマ
2020年時点の情報
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
2020年時点の情報
福利厚生:
通勤手当は全額出してもらえた。

オフィス環境:
最寄駅から徒歩8分程のところのビルの中にある。結構広いオフィスだった。いくつか会議室もあった。

口コミ投稿日:2024年09月03日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ サーバーエンジニア(運用・保守)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ システム運用部/ シフトリーダー
3.2
2022年時点の情報
勤務時間・仕事量:
24時間365日のシフト制での勤務にて1か月前位に当月シフトの予定表が仮作成され、調整が行われる。

休日休暇:
常に2名は休日状態での勤務にて、有給は取得しやすい。創立記念日がある。
(ただし、配属先からNGが出た場合は休日出勤扱いとなるようだ。)

口コミ投稿日:2022年11月10日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.0
2018年時点の情報
企業カルチャー・社風:
営業に打診すれば現場を変更してもらい、新しいことには挑戦できるかもしれない
風通しは良くない

組織体制・コミュニケーション:
社員自体はいい人が多い
会社全体の飲み会等はコロナが流行ってからはほぼない

口コミ投稿日:2023年02月19日
2020年時点の情報
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
コロナ禍ということで、在宅にて研修課題の指示を受けた。それに沿って研修課題を進めていった。実際に出勤するようになってからは、社内で研修を受けることになった。

働きがい:
ほぼ研修課題しかやっていなかったが、その課題を自力で色々調べながら取り組んで、最終的に完成させられた時は、凄いやりがいを感じた。

口コミ投稿日:2024年09月03日
2020年時点の情報
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人票には始業時間が9:00~と記載されていたが、実際は8:30頃に出勤して、オフィス内を掃除をするところから始まった。

口コミ投稿日:2024年09月03日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.0
2018年時点の情報
事業の弱み:
営業が数名しかいない為か、新規開拓があまりなく成長が見込めなかった

口コミ投稿日:2023年02月19日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ サーバーエンジニア(運用・保守)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ システム運用部/ シフトリーダー
3.2
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
425万円35万円0万円0万円
年収425万円
月給(総額)35万円
残業代(月)0万円
賞与(年)0万円
モデル年収:
正社員でなにので詳細は不明。
ただし、所長クラスになるとかなりの手当は付与されるようである。

昇給・昇進スピード:
ポストがあまりないので、管理職になるには少なくとも10~15年は在籍しなければならないのではないか。
(髙松支店内で2~3名程度が管理職との認識。所属技術者40名程度。)

口コミ投稿日:2022年11月10日