勤務時間・休日休暇:
残業に対して可能な限り減らしていこうという対策はあるものの現状難しいことが多い
週に1回はノー残業デーがあるのは帰りやすくてよかった
繁忙期は特に忙しいため、場合によっては休日も出勤しなければいけない場合も出てくる
基本的には土日祝が休日だったように思うが
月に一度当番制（予めシフトが組まれている）により土曜日出勤がある。
一般的な企業と比べると退勤時間が少し遅いかもしれないが
社内の予鈴や上記のような勤務時間の改善に向けて取り組みはある。
多様な働き方支援:
リモートワークは基本的に出来ない。
コロナ禍中はあった模様。業務内容的に特段なことがない限り難しそう。
口コミ投稿日：2024年08月21日残業に対して可能な限り減らしていこうという対策はあるものの現状難しいことが多い
週に1回はノー残業デーがあるのは帰りやすくてよかった
繁忙期は特に忙しいため、場合によっては休日も出勤しなければいけない場合も出てくる
基本的には土日祝が休日だったように思うが
月に一度当番制（予めシフトが組まれている）により土曜日出勤がある。
一般的な企業と比べると退勤時間が少し遅いかもしれないが
社内の予鈴や上記のような勤務時間の改善に向けて取り組みはある。
多様な働き方支援:
リモートワークは基本的に出来ない。
コロナ禍中はあった模様。業務内容的に特段なことがない限り難しそう。
特にありません。会社で開催される食事会が年4回あるらしいです。
オフィス環境:
自社ビルですが、清掃業者はいないので社員で当番制で掃除をします。特にメリットも何もないオフィスです。