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株式会社港屋珈琲
正社員 未経験OK 学歴不問
一緒に会社を創ろう★お洒落なカフェ/喫茶店のマネージャー店長候補
株式会社港屋珈琲 / マネージャー
2022年時点の情報
回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
2022年時点の情報
福利厚生:
住宅補助、寮

オフィス環境:
飲食店なので特になし。

口コミ投稿日:2022年10月07日
2022年時点の情報
回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
飲食業界としては、良い方ではないか?と思う。きちんと休みはあるし、前もって希望を出せば融通を利いてもらえる。但し、決められた仕事をきちんと覚えていないうちに希望休ばかり申請している人には、そうはいかない。信頼を得ていればきちんとしてもらえる。

多様な働き方支援:
社員さんで産休後復帰された方など、働ける部分で限定社員として融通が利くようです。但し、これも初めからそうなる訳ではないです。しっかり責任者として働いている人とかは、融通が利いてもらいやすいと思います。

口コミ投稿日:2022年10月07日
2022年時点の情報
回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
風通しは良いと思います。月1回面談が実施されていて相談事はその面談ですれば、親身になって聞いてくれます。

組織体制・コミュニケーション:
SNSを使ってコミニケーションは細かくあります。社員同士のコミニケーションとうよりパートさんなどは皆さん仲が良くチームワークがいいです。男性社員同士は結婚されている人もいるせいか、あまり社外でのコミニケーションはありません。仕事のコミニケーションは頻繁にあります。

ダイバーシティ・多様性:
外国人も社員でいる。責任者クラスの社員、パートさんの女性比率が高い。

口コミ投稿日:2022年10月07日
2022年時点の情報
回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性が多いので、セクハラなどそういったことは皆無で、みなさん助け合って働いています。

口コミ投稿日:2022年10月07日
2022年時点の情報
回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
新しい取り組みで、喫茶・カフェにシステムを提供する事業を行います。飲食の仕事以外にパソコンなどの使い方は聞けば色々すごく勉強になります。独立支援制度もあります。

働きがい:
お客様から感謝して頂ける時。毎日、ご来店されるお客様も多数いらっしゃいますので人とのふれあい。
忙しい時間帯をチームワークよく乗り切れっ時など。

口コミ投稿日:2022年10月07日
2022年時点の情報
回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
独立を考えていましたが、実際、働き学んだなかで独立という壁が入社まえより、はっきりとわかったことで
思っていたよりも大きいことが分かった。

口コミ投稿日:2022年10月07日
2022年時点の情報
回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
2022年時点の情報
事業の強み:
フランチャイズの店舗が増えてきている事。新しい取り組みで喫茶カフェ業界を大きく変えようとしている部分。

事業の弱み:
みなさん優しいので、入社してきたスタッフ自身の頑張りが足らず、伸び悩んでいてもあまり求めないので成長が遅い人がいる?こと。

事業展望:
新しい取り組みも進んでいるので、大きい希望を持っています。

口コミ投稿日:2022年10月07日
2022年時点の情報
回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
450万円28万円0万円112万円
年収450万円
月給(総額)28万円
残業代(月)0万円
賞与(年)112万円
給与制度:
クラウドの評価制度があり売上や利益だけでなく自分で目標を立てそれに対しての頑張りを評価してもらえる。

評価制度:
半年に1回、自分の頑張りを見てもらえる。

口コミ投稿日:2022年10月07日