勤務時間・休日休暇:
勤務時間は配属先によって左右されます。休暇、休暇調整も全て配属先によって左右されます。そこも配属先のカレンダーを見るといいでしょう。自分の配属先は計画休暇、休暇取得の取りやすさが充分に備えてあるので気にはなりません。
多様な働き方支援:
リモートワークも配属先が良ければ実施しても問題ありません。全て配属先に委ねているので気にする必要は無いです。副業は申請すればできます。
口コミ投稿日：2023年12月06日勤務時間は配属先によって左右されます。休暇、休暇調整も全て配属先によって左右されます。そこも配属先のカレンダーを見るといいでしょう。自分の配属先は計画休暇、休暇取得の取りやすさが充分に備えてあるので気にはなりません。
多様な働き方支援:
リモートワークも配属先が良ければ実施しても問題ありません。全て配属先に委ねているので気にする必要は無いです。副業は申請すればできます。
参考図書制度と資格支援制度は良い制度だと思います。資格を受ける際の受験費用の負担は最大８割が会社負担し、資格勉強に伴う図書も年間5000円まで、会社からお金が出るので、だいたいの参考書は無料で購入が可能です。
オフィス環境：
本社オフィス環境は3階と4階の2フロアで、4階がオフィスで3階は面談や会議など行うフロアと分かれております。営業グループの席の指定はなく、フリーアドレスになるので、どこに座っても問題ありません。また、お菓子やジュース、コーヒーなどケータリングも充実しています。