1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. 東京都の求人
  4. 品川区の求人
  5. 販促物制作・進行管理【紙媒体&WEB販促デザイナー】総合食品企業/東証プライム
株式会社柿安本店
正社員 学歴不問
販促物制作・進行管理【紙媒体&WEB販促デザイナー】総合食品企業/東証プライム
株式会社柿安本店 / グラフィックデザイナー

株式会社柿安本店の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
443万円(平均年齢39.0歳)260~870万円
回答者の平均年収443万円
(平均年齢39.0歳)
回答者の年収範囲260~870万円
2025年時点の情報
回答者: 男性/ 調理 店長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 惣菜営業部/ 店長
3.3
2025年時点の情報
福利厚生:
福利厚生はしっかりしている。
寮などはなく従業員は自宅から通勤していて、交通費等は支給されるが、店舗の開店時間が早く公共の交通機関では間に合わない為、早朝勤務出来る人材がなかなか集まらない。

オフィス環境:
店舗に会議室などの共有スペースはない。

口コミ投稿日:2025年01月16日
2025年時点の情報
回答者: 男性/ 調理 店長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 惣菜営業部/ 店長
3.3
2025年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日でも店舗から連絡があるので、なかなか休暇が取れない。
仕事量が多く、自宅に持ち帰って作業する事も多い。
営業時間が長く、開店時間も早いので、シフトの調整や時間数管理が難しい。

多様な働き方支援:
人員を確保出来れば時短勤務はできるが、出勤時間が早いので時短勤務の日以外はどうしても長時間勤務になってしまう。
コロナ禍以降、会議などはほとんどリモートで行われている。

口コミ投稿日:2025年01月16日
2025年時点の情報
回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 料理長
2.7
2025年時点の情報
企業カルチャー・社風:
一族経営で風通しは悪い

組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミニュケーションはあまりいいとは言えない

ダイバーシティ・多様性:
男女比率は同じくくらい。
外国籍の社員は少ない。

口コミ投稿日:2025年11月27日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
子どもが出来れば育児休暇を2年ほど取得でき、休暇中も8割程度給与が出ているらしい。育児休暇を取りながら店長職を続ける事は実質無理だと感じるが、ゆるく一般社員として勤める分には問題ない。
育児休暇明け、夕方までの勤務を希望する事は出来るが、居心地良く勤められるかは店舗のメンバーと店長によるところが大きいと感じる。

口コミ投稿日:2023年02月01日
2025年時点の情報
回答者: 男性/ チーフ/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精肉
2.8
2025年時点の情報
成長・キャリア開発:
店長クラスになると、月次決算
人事管理等のスキルが、身につく
月に一度、全社員対象1時間程の
のZOOM研修あり、必須

働きがい:
美味し物を、お値打ちに提供する
のキーワードにのっとり、提供
お客様からの、『美味しかった〜』
の、お礼の言葉をいただくと、非常にうれしい

口コミ投稿日:2025年12月26日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 販売、精肉加工/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 藤沢店/ なし
2.8
2023年時点の情報
入社理由:
同じビルの中で働いていたので、社割とかの優遇もあり、仕事を増やすのに都合が良かった。

入社前に認識しておくべき事:
デパートの精肉店は高いイメージで寄り付かなかったですが、働いてみて身近なお店に感じることが出来た。年末の忙しさは想定してなかったので、働いてみて大変さを実感しました。

口コミ投稿日:2023年09月07日
2025年時点の情報
回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 惣菜/ エリアマネージャー
2.1
2025年時点の情報
事業の強み:
伝統ある企業であるのでネームバリュー、知名度は高め

事業の弱み:
商品開発能力、地方店への物流システム、店舗装飾やユニフォームなどのセンスが弱い

事業展望:
斜陽である百貨店への依存の脱却を狙っているがうまく進んでいない
新規事業、新店舗が軒並み厳しい状況である為今後の見通しは…

口コミ投稿日:2025年05月29日
2025年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
2.5
2025年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
312万円22万円0万円48万円
年収312万円
月給(総額)22万円
残業代(月)0万円
賞与(年)48万円
給与制度:
給与は年毎に増えています。
通勤手当に上限はあります。
年に2回7月と12月にボーナスが発生します。
役職手当などもあります。チーフ、リーダー、マネージャーなどです。
仕事は平社員の時から激務の場合があります。
年収は大体400前後だと思います。
上場企業なので安定はしています。

評価制度:
老舗なので、年功序列です。
実力主義の部分もありますが、基本的には年功序列です。
昇進や昇格の頻度は、三年〜五年ごとにだと思います。
基準は上司の判断です。

口コミ投稿日:2025年10月04日