オフィス環境：大規模なスーパーマーケットとは違い、小規模ではあるが、店舗内分業はされています。働き手の年齢層もパートを含めると、30代から70代までかなりの幅があります。年齢でも耐えうる作業レベルです。
口コミ投稿日：2017年07月13日株式会社スーパーマルトモの評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境2016年時点の情報
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2016年時点の情報
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員2016年時点の情報
2.1
多様な働き方支援：完全週休2日制との規定ですが、実際には週6日出勤になります。1日は半休ですが通勤時間を含めると12時間は仕事時間になってしまいます。入社直後の説明では現状経営が圧迫されているためとの説明はありますが、創業以来現在の形は崩れていないとのことです。
口コミ投稿日：2017年07月13日株式会社スーパーマルトモの評判・口コミ
女性の働きやすさ2016年時点の情報
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員2016年時点の情報
2.1
女性の働きやすさ：パート・アルバイト以外の正規社員であると、拘束時間があまりにも長すぎて厳しいと考えます。またご家庭を持たれるようであれば、さらに厳しさは増します。一生独身で小売りが好きな方は良いでしょう。
その前に他社をみて比較すべきでしょう。
口コミ投稿日：2017年07月13日その前に他社をみて比較すべきでしょう。
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事業展望・強み・弱み2016年時点の情報
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員2016年時点の情報
2.1
雇用の安定性：雇用しても実際の労働条件との乖離が大きすぎて、すぐにやめてしまいます。それでもやめられない方が残り、悪循環を招いています。
小売りで仕事のできる方は、一定に聞いたことのあるチェーンストアにチャレンジしたほうが良いです。
口コミ投稿日：2017年07月13日小売りで仕事のできる方は、一定に聞いたことのあるチェーンストアにチャレンジしたほうが良いです。
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年収・給与2016年時点の情報
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員2016年時点の情報
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：子供の不要に関しては、成人までもしくは、高校生までとしてほしい。働くもののほとんどが高齢者で、平均年齢60歳に近いので、若い方へは待遇が悪くなっています。パートに関しても70歳を超えるものもおり、最低賃金での採用です。パートにとってはありがたいと考えます。
口コミ投稿日：2017年02月11日