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信州ハム株式会社
アルバイト・パート 未経験OK 学歴不問
未経験者歓迎!短期季節アルバイト!ハムギフトの箱詰め、出荷作業
信州ハム株式会社 / 製造技術
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部
2.8
2022年時点の情報
福利厚生:
住宅補助、独身の借り上げ社宅、帰省手当、営業手当など、福利厚生はそこそこ手厚い

オフィス環境:
基本どの営業所も少人数のオフィス。立地は場所によってまちまちだが、都心は良い。本社の立地、オフィスは良いとは言えない。

口コミ投稿日:2022年09月06日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日は食品を扱う企業なためか、他の業界に比べて少ないです。最近は休みも少し増えましたが、それでも年間休日は114日とか。土日休みの休みの取り方も増えてきたが、昔ながらの部署は水日休み。有給は基本的に取りやすいが、こちらも部署によっては取りづらい。祝日休みは無くGWなどもないため、連続しての休日は取り辛い印象。

多様な働き方支援:
緊急事態宣言や蔓防が出ている時はリモートワーク可能だが、それ以外の時は基本的にリモートやらずに出社しろスタイル。部署によってはフレックスタイム制OK(事前に報告)だが、全社的には導入されてない。副業はNGです。

口コミ投稿日:2022年03月31日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
同じ作業の繰り返しなので挑戦する機会は滅多にありませんが、部署異動の要望はできるので違った作業をすることも出来ます。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは気軽にコミュニケーションが取りやすいです。
休憩スペースがあり、みんなそこで休憩するのでコミュニケーションは取りやすいです。

ダイバーシティ・多様性:
色んな国籍、人種の方がいるのでどんな方でも働きやすく、異文化交流もできるのでいいと思います。

口コミ投稿日:2024年05月23日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部
2.8
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
バリバリ働きたい人でなければ働きやすい会社だと思う。

口コミ投稿日:2022年09月06日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格はハム・ソーセージ・ベーコン技能検定の費用を会社が負担してくれて受けられます。
多少給与がアップします。

働きがい:
ずっと同じ作業の繰り返しなので働きがいは感じられませんが、機械がエラーを起こしてストップしてしまった時に、数ある要因の中で直ぐに要因が特定できた時は成長をかんじられます。

口コミ投稿日:2024年05月23日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ パック作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ 加工部パック2課
3.8
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
パートからの入社でも、準社員、社員へと登用される人もいるので、期待したが職場によるギャップがあり、期待外れの結果となり、残念だった。

口コミ投稿日:2022年05月22日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 食品加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
事業の強み:
新製品なども良いヒットが出ておらず、軽井沢・グリーンマークの生産が主
薄利多売の業界で、小ロット生産をしているので、売り上げが少なく、アイテム切り替えの頻度も高いため、生産性は良くないように感じる。

事業の弱み:
原材料・副原材料を多く使用するので、値上げがおこると、かなりのダメージを受ける。
家庭消費専門なので、緊急事態宣言下での売り上げは良かったが、外食産業が復活してくると、売り上げはもとの水準に戻っていった

口コミ投稿日:2022年10月03日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部
2.8
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
330万円20万円3万円40万円
年収330万円
月給(総額)20万円
残業代(月)3万円
賞与(年)40万円
給与制度:
昇給年一回。年功序列式なので、頑張っても一律。賞与は夏1ヶ月、冬1.3ヶ月程度だが、今後下がる可能性もあり。残業代は1分単位で支給される。他住宅手当などの各種手当はそこそこ手厚いと思う。

評価制度:
年功序列。中堅が少ない為、20代後半あたりから役職がつくようになる。ただ、役職手当や実力での昇給は期待できない。

口コミ投稿日:2022年09月06日