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  5. キャンディ工場包装業務/年間休日115/正社員/経験不問
株式会社リボン
正社員 未経験OK 学歴不問
キャンディ工場包装業務/年間休日115/正社員/経験不問
株式会社リボン / 食品包装
2023年時点の情報
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
3.6
2023年時点の情報
福利厚生:
住宅手当が会社から3キロ圏内に住めば2万円、通勤手当、があります。
退職金制度はありますが、あまりもらえません。

オフィス環境:
立地は駅が遠いので公共交通機関を利用して通勤する人は不便ですが、車通勤ができます。
ほとんどの社員が車通勤なので、駐車場がパンパンで止めずらいです。

口コミ投稿日:2023年05月13日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
3.6
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本は8:30から17:30ですが、部署によっては異なります。
年間休日は115日で、年末年始、ゴールデンウィークはありますが、土曜出勤が年間で10日以上あります。
有給は比較的にとりやすく、勤務時間も早く出社しないといけない日があれば、早く退社することもできます。

多様な働き方支援:
リモートワークは禁止です。
副業は申請をすればしてもいいです。

口コミ投稿日:2023年05月13日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 食品工場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 主任
3.6
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
工場勤務で長く働いている人は話しかけにくい、会社のルールよりも自己ルールで現場を回している
管理職の人間関係が良くないため、話しやすいと話しにくい差が極端だと思われる

ダイバーシティ・多様性:
派遣さんやパートさんは外国の方が多い、フレンドリーに話しかけてくれる人が多い
派遣さんは基本ブラジル人が多い、実習生はベトナム人のみ
ベトナム人は基本真面目じゃない方が多い、稀に真面目な人がいる程度
特定技能を持っていても日本語が通じない人の方が多い

口コミ投稿日:2023年01月25日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 食品工場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 主任
3.6
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性の管理職を増やしているため女性が働きやすい環境になっていると思われる
20代前半の女性が管理職になっている
産休・育休は取得しやすく子供が3人いる方で3回取得されている人が何名かいる
ただ、育休終わったあとには異動になってることが多い

口コミ投稿日:2023年01月25日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 食品工場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 主任
3.6
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
管理職になれば資格を取得することが増える
会社負担で取得出来るが資格によって何年か働き続けないと退職時に試験代を支払わなければならない
品質保証部に所属したら取得しなければならない資格が多いため資格が取りやすい

口コミ投稿日:2023年01月25日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ 菓子包装係/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接や企業見学の際、ラフな感じで明るい印象だったので、仕事の相談などもしやすそうだと感じたのですが、入社後はそもそも仕事内容が聞いていたものと違っていたり(包装でしたが、やることはほぼ検品。しかも空調がとても効いているので厚着をしてこいと言われました。もちろんそのような話は聞いていませんし、私は体質的に寒い所に長時間居るのが苦手でした)さらに正社員になるには条件が必要等、相談云々の前に不信感を抱いてしまいました。いくら新入社員だからといっても社会人として報連相は大切だと思います。

口コミ投稿日:2022年07月01日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
3.2
2018年時点の情報
雇用の安定性:雇用が安定せず、部署替えが多い…そんな意味では新陳代謝は常にある、トップに忠実になれば、要職にはつける
口コミ投稿日:2018年11月22日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
3.6
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
330万円24万円0万円42万円
年収330万円
月給(総額)24万円
残業代(月)0万円
賞与(年)42万円
給与制度:
賞与は年2回と、業績が良ければ決算賞与がもらえます。それをすべてあわせて年間で2.5ヶ月分くらいです。

評価制度:
昇進、昇格はしやすい環境ではあります。
離職率が高いこともあり、長く勤めていれば昇進できると思います。

口コミ投稿日:2023年05月13日