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大学事務専任職員募集(広報、教学、総務)
名古屋商科大学 / 大学職員
2022年時点の情報
回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
福利厚生:
私学の財形貯蓄がある。寮も利用できたはず。

オフィス環境:
4年制大学のキャンパスは古いが広く綺麗。冷暖房が完備されていないと思う。大学院はまだ新しくとてもきれい。

口コミ投稿日:2022年04月25日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 大学事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
月にもよるが、学内でイベントがあると、週末出勤の日がある。昭和的な風土があるので、プライベートと仕事の両立に関しては、微妙。

多様な働き方支援:
特にないように思う。リモートワークは導入していない。

口コミ投稿日:2021年09月15日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
理事長や学長が絶対という印象。トップの指示に仕事内容がとても左右される。

組織体制・コミュニケーション:
各部署のトップが力を持つという印象はなく、鍋蓋式なので横のつながりがあまりない。

ダイバーシティ・多様性:
外国人を職員として雇用している。

口コミ投稿日:2022年04月25日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
広報などは女性が多い。

口コミ投稿日:2022年04月25日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
幅広く仕事をさせてもらえるので、成長はできると思う。

働きがい:
学生相手なので仕事へのやりがいはある。

口コミ投稿日:2022年04月25日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
2018年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
海外への出張を期待していたのですが、一度も行けなかったことです。そして、実績を残したら昇給額も多いと思っていたのですが、月5000円と不満でした。

口コミ投稿日:2021年08月25日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
事業の強み:
仕事のできる人が多い。外国人の雇用など多様性があるので働いていて自身も成長できると感じる。学生を巻き込んでイベントを開催することもあり、楽しいと思う。

事業の弱み:
理事長か学長の意見により仕事内容が急にがらりと変わるので、それがつらいところだと思った。

事業展望:
大学の先は学生を集められるかどうかにかかっているので、この先どうなるかわからない。

口コミ投稿日:2022年04月25日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
350万円25万円0万円50万円
年収350万円
月給(総額)25万円
残業代(月)0万円
賞与(年)50万円
給与制度:
給与はとても良い。きちんと仕事をすれば翌年の給与を上げてくれる。

評価制度:
いわゆる年功序列とは違い、実力重視だと思う。

口コミ投稿日:2022年04月25日