オフィス環境:
JR春日井駅から徒歩2分と立地は良いと思います。建物は5階建（築35年くらい？）で、1階と5階が三建コンサルの事務所となっています。2階から4階は別企業様が入っています。
1階は受付があり内装も綺麗にリフォーム済みです。5階は技術部があり昔ながらのフロアという感じです。1階と5階の差を感じる事はあります。
今後5階のフロア改善を予定されており、綺麗になっていくと思われます。
会議室は1Fにあるとはいえ、定員7〜8名位です。WEB会議が出来るようにモニターは設置してありますが、WEB会議中に外部の音も拾ってしまう事が懸念点です。（防音対策がありません）
今後の5階フロア改善に合わせてWEB会議ができる環境にしていくと思われます。
共有スペースは特にありません。
屋上があり現在は喫煙スペースにもなっています。
会社ビルの横に駐車場があります。

働き方の満足点:
現場によっては直帰できる。最近はないが健康経営の一環でセラピストによるマッサージを受けさせてもらう機会があった。

働き方の改善点働き方の改善点:
働き方支援についてではないですが、朝礼の在り方を改善してほしい。頻度が多すぎて社員がうんざりしている。

企業カルチャー・社風:
役職者以外で構成される会議が行われて、社長もこの会議に参加してくれて今後の会社を良くしていこうと話し合いを重ねています。トップダウンではなく皆で会社を良くしていこうという風潮ではあると思います。この会で決まった事を役所者会議へ上げて決済する流れとなっています。
色々な意見の交換ができるので、やりたいと思った事を言える場だと思います。

働きがい：・自分で見つけたお客様との商談が成立し、無事引渡しを終えると達成感がある。・お客様が笑顔になるような提案ができたときに、やりがいを感じる。・社内でもありがとうと声を掛けられたり、頼まれた仕事以上の提案ができたことにより褒められると、やりがいを感じる。

入社理由:
やりたい仕事があったため入社を決めた。自宅から近いのも良い点だった。

入社前に認識しておくべき事:
1Ｆが受付と不動産の部署があり、5Ｆに技術部署がある。1Ｆは綺麗にリフォームされているが、5Ｆは昔ながらの設計事務所という雰囲気。フロア改善に期待する。

事業での社会貢献：どちらかというと、挑戦的な社風というよりかは保守的な社風であります。故に小規模な会社でありながら創立50年を迎えました。今でも十分社会への貢献性の高い会社ではあると思いますが、今後はもっとあらゆる事に挑戦しより大きく社会へ貢献していく会社になればもっと良くなるのではないかと思いました。

給与制度:
賞与が4月と10月にあります。3月末に入金集中することが多いため、4月の方が10月に比べて若干多いです。

評価制度:
各部署に関する資格がないと昇進（管理職）にはなれない。