企業カルチャー・社風:
中途が多いと思います。
理由は簡単です。
辞める人が多いからです。
組織体制・コミュニケーション:
とくにありません。
フットサルを気分でやるぐらいです。
ダイバーシティ・多様性:
ありません。
口コミ投稿日：2022年04月05日中途が多いと思います。
理由は簡単です。
辞める人が多いからです。
組織体制・コミュニケーション:
とくにありません。
フットサルを気分でやるぐらいです。
ダイバーシティ・多様性:
ありません。
アイプラス株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2020年時点の情報
回答者： 回答なし/ インストラクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
アイプラス株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ2020年時点の情報
回答者： 回答なし/ インストラクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2020年時点の情報
1.3
女性の働きやすさ:
社長が女性なので働きやすいと思います。
口コミ投稿日：2022年04月05日社長が女性なので働きやすいと思います。
アイプラス株式会社の評判・口コミ
成長・働きがい2017年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2017年時点の情報
教育・研修：教育の難しさ。言葉でなかなかうまく伝えられないので、教育の研修を月１回くらいやってもらえると助かります。
口コミ投稿日：2017年02月15日アイプラス株式会社の評判・口コミ
入社前とのギャップ2020年時点の情報
回答者： 回答なし/ インストラクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2020年時点の情報
1.3
入社時の期待と入社後のギャップ:
時間に関しては、入ってたからとても長く感じました。
帰る時間は、夜中に帰ることが多く、家族のいる人はとても大変なんだと思いました。
口コミ投稿日：2022年04月05日時間に関しては、入ってたからとても長く感じました。
帰る時間は、夜中に帰ることが多く、家族のいる人はとても大変なんだと思いました。
アイプラス株式会社の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2017年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2017年時点の情報
事業での社会貢献：今は保育園だけではなく、学童難民といわれる時代になってきた中で、常に子供の居場所を作ってあげたいという考え方。もちろん女の子がサッカーをやれる環境もなかなかない中、これだけできる場所を作ったこの会社はすごいと思っています。
口コミ投稿日：2017年02月15日
家賃補助や家族手当のようなものは無し。
基本的に社用車を使うことになるため、ガソリン代は支給される。
オフィス環境:
横浜が本社になるので、自分がどのエリアの部署所属だろうと、会議やイベント前など、事あるごとに横浜に呼び出される。
家が遠い方はかなりしんどそうな印象。