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看護師または准看護師（特別養護老人ホーム　梅の木ホーム）
社会福祉法人　横浜社会福祉協会 / 看護師
2023年時点の情報
回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
2023年時点の情報
オフィス環境:
1階から6階の6階位建て
1階が事務所、会議室、職員ロッカー、倉庫等
2階〜6階が居住区
各階10床個室の2ユニット
2階にSS10床

2階に特浴
4階、6階にシャワー浴
各階に個浴兼リフト浴
休憩室に畳があります。

口コミ投稿日：2023年07月07日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
早Ａ-7時〜15時30分
早Ｂ-7時30分〜16時
日勤-9時～17時30分
遅Ａ-10時〜18時30分
遅Ｂ-10時30分〜19時
夜勤-17時〜翌10時(休憩3h)

休みは希望休として3つ取れます
他の施設の勤務より15分少ないです。
年に必ずリフレッシュ休暇として三連休を取らなければならないです。

多様な働き方支援:
副業可
他の施設より15分勤務時間が少ないのが売り。
夜勤の休憩時間が3時間あります。

口コミ投稿日：2023年07月07日
2021年時点の情報
回答者： 男性/ 介護員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2021年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
介護職員は担当フロアが違うと全く交流は無い。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

口コミ投稿日：2021年07月29日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
どこの施設でも一緒だと思いますが、女性陣は多いです。
お局さんとかは居ないです。

口コミ投稿日：2023年07月07日
2021年時点の情報
回答者： 男性/ 介護員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
人事考課制度に基づいてそのような支援制度があるが効果的に運用できているかと言われるとそうは感じないように思える。

働きがい:
働きがいは無い。毎日同じことの繰り返しなので1年も同じことフロアに居れば慣れる。

口コミ投稿日：2021年07月29日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
調理師が居なく職員が作ります。
日中は調理パートさんが昼·夕を作りますが、明日の朝の分は夜専（食事を作るためだけの夜勤）が作ります。
その為、特別食などの提供の直前に盛り付けなどあるため業務を圧迫しています。

口コミ投稿日：2023年07月07日
2021年時点の情報
回答者： 男性/ 介護員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2021年時点の情報
事業の強み:
多くの事業を手がけていることだと思う。

事業の弱み:
収益を介護保険に頼りがちなところはある。

事業展望:
おそらくこれからも特別養護老人ホームを新規開設して運営していくと想うが今の体制のままだと職員が確保できずに運営が立ち行かなくなる可能性がある。

口コミ投稿日：2021年07月29日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
2023年時点の情報
年収月給（総額）残業代（月）賞与（年）
350万円21万円0万円87万円
年収350万円
月給（総額）21万円
残業代（月）0万円
賞与（年）87万円
給与制度:
目標シートの評価により賞与額が決まります。
一定期間内に評価が上がれば等級が上がります。

評価制度:
完全実力主義
目標シートを上司と作成し自身が立てた目標の達成具合で昇給、昇格が決まる。

口コミ投稿日：2023年07月07日