福利厚生：業績が良ければ、15ヶ月に一回、社員旅行があります。2018年度現在、毎年開催されています。次回を15ヶ月にする事により、年毎に違う季節で旅行ができます。実際に休めるかどうかは現場の状況次第ですが、年始の1/4は休日扱いとなっており、この日を休んでも有給休暇の残日数は減りません。
口コミ投稿日：2019年01月30日株式会社アド・コンフォートの評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境2019年時点の情報
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
株式会社アド・コンフォートの評判・口コミ
成長・働きがい2019年時点の情報
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい：弊社は公共インフラ系・金融系のシステム開発業務に関わることが多いです。それらのシステムは普段、生活する上で多くの人々に直接的・または間接的に利用されており、現代の生活に欠かせないものです。人々に役立つシステムの開発は、とてもやりがいがあると思います。
口コミ投稿日：2019年01月31日株式会社アド・コンフォートの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2019年時点の情報
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
会社の安定性：取引先会社様から安定的に仕事をもらえる事出来ています。技術や業務知識に長けてる社員がいる為、安定的に仕事がもらえてる状況です。特殊な業務知識が必要なものもあり、その知識を習得している為、安定的に仕事があると思います。
口コミ投稿日：2019年02月04日株式会社アド・コンフォートの評判・口コミ
年収・給与2019年時点の情報
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
評価制度：2018年度現在、特に自己評価シート等のスコアシートや、評価面談といった具体的な評価制度はありません。お客様からの評判や本人の様子といった日頃の働き振りや、売上額等を考慮して評価をしているようです。人によって好き嫌いが分かれる所だと思います。
口コミ投稿日：2019年01月30日