1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. 神奈川県の求人
  4. 横浜市の求人
  5. 西区の求人
  6. 【新卒】システムエンジニア・インフラエンジニア　※25卒
株式会社SOLUMINA
新卒 未経験OK
【新卒】システムエンジニア・インフラエンジニア　※25卒
株式会社SOLUMINA / システムエンジニア
2023年時点の情報
回答者： 男性/ エンジニア（Web・アプリ・オープン系）/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
2023年時点の情報
オフィス環境:
本社のオフィスはとてもきれいだが、客先常駐なのであまりその恩恵を感じられる機会は少ないと思う

口コミ投稿日：2024年07月21日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ エンジニア（Web・アプリ・オープン系）/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休みは週1で平日は夜遅くまで仕事があったのでワークライフバランスを取ることは難しいと感じる労働環境であった

多様な働き方支援:
客先常駐する先の会社によるのでなんともいえないが、常駐先によってはリモートワークなどはできるのではないかと思う
副業は確か条件付きで可能であった記憶がある

口コミ投稿日：2024年07月21日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
上司との面談、１on１を実践しており、会社の取り組みとして上司・部下のコミュニケーション向上に取り組んでいる。組織間の隔たりはなく、会社イベント（大・小問わず）に社員自らの意思で参加し、高い参加率となることを見ても、社員が会社を好きでいると思う

口コミ投稿日：2023年12月22日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
オンラインで受講可能な研修サービスを利用している。キャリアパスに応じた研修や自己研鑽のための研修などを自由に受講可能。

働きがい:
企業として今までの経験、実績を活かしながら、より社員のためになることを検討し、実践している。社員としても意見、想いを上げることのできる企業で若手からベテランまでが協力し合える企業風土。働きがいのある仕事を企業としても重要視しており、社員に寄り添いながらも事業拡大、企業成長につながる仕事を増やしている。

口コミ投稿日：2023年12月22日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ エンジニア（Web・アプリ・オープン系）/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
ワークライフバランスを取れるといった触れ込みの会社であったので、他社と比べて給与が低いことを受け入れる代わりにこの会社を選んだが、結局残業と休出が多かったため、その点で入社前と入社後のギャップを感じた

口コミ投稿日：2024年07月21日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ エンジニア（Web・アプリ・オープン系）/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
2023年時点の情報
年収月給（総額）残業代（月）賞与（年）
300万円23万円0万円20万円
年収300万円
月給（総額）23万円
残業代（月）0万円
賞与（年）20万円
給与制度:
昇給は最低限、賞与は1ヶ月分くらい、手当としては主に住宅手当がある

評価制度:
昇給については1年経つと勝手に最低限の昇給がある程度で、基本的には経験を積んで役職を上げていくことで役職手当によって給料を上げていく感じであったと思う
少なくとも自分が在籍していた当時は役職手当が非常にしぶかったので、絶対に役職は持ちたくないと思っていた

口コミ投稿日：2024年07月21日